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]]>1. 現場のリアル：渉外力の低下とノウハウ伝承の課題
2. プロアクティブ営業とは？
3. 具体的な成功事例
（1）事業承継を見据えた融資提案
（2）住宅ローン完済後の資産運用提案
（3）相続に関する遺言信託の提案
4. 今後の営業戦略：伴走型営業の確立
プロアクティブ営業の最大の強みは、「顧客が気づいていない課題を先回りして提示できること」にあります。
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]]>The post 【オンラインサロン】優績支店長養成アカデミーご挨拶 first appeared on 銀行員 with メディア.
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- サロンに価値を感じ、必要としている人たちへのメッセージ
- 優績店の具体的な施策の紹介では
- サービス説明：「つなぐビジネスマッチ」は、顧客同士を結びつけ、ビジネスチャンスを創出する革新的な支援活動です。取引先企業の事業内容や提供できる商品・サービスを詳細にまとめた冊子を作成し、顧客組織内で新たなビジネスの機会を見つけることを目的としています。この冊子は、各企業が提供する専門性や求めるサービスを掲載したもので、100社以上の企業が一堂に会し、互いに協力し合うことで、ネットワークを広げ、業務提携や新規事業の創出を支援します。
- 特徴：
- 実績と成果:この活動により、顧客から高い評価を受け、提携先との新規取引が増加。広島銀行広島西支店は、グループ会社のリースやファイナンスなどを組み合わせて、より多くの取引先にソリューションを提供しており、収益力向上にも貢献しています。
サロンに価値を感じ、必要としている人たちへのメッセージ
話は一年前に遡ります。
親しく情報交換させていただいている元銀行役員の方と最近の銀行界の現状について語り合いました。
その中で出てきたのは、「支店長になりたがる人が減っている」「新卒だけでなく、中間管理職も退職している」「一部の信用金庫では人手不足が経営課題になっている」というネガティブな現実でした。
では、この状況をどうすれば変えられるのか？
個人の力では限界があるかもしれませんが、「銀行に恩返しをしたい」と本気で思うなら、愚痴をこぼすだけでなく、もっと前向きに考えるべきではないか。そんな想いで、真剣にアイデアを練りました。
辿り着いたのは、【支店長が活躍することで、銀行の仕事の面白さが伝わる】という考えです。
優秀な成績をおさめ、役員に昇格した元支店長の友人や、現役で活躍する支店長の知見を集め、「成功する支店運営の極意」をまとめようと決意しました。
この取り組みに対し、元銀行役員の方からも積極的な支援があり、実績のある優績支店長をメンバーとして紹介いただき、支店経営のリアルな知見を直接取り入れることが可能になりました。
当初は電子書籍やnoteで販売することも考えましたが、これでは一方通行の情報提供にすぎず、継続性もない。
「やるなら、支店長や次長が抱える悩みに寄り添い、双方向で学べる場を作りたい」と考え、オンラインサロンの開設を決めました。
このサロンでは、支店経営の極意を提供するだけでなく、ZOOMセッションで、直接意見交換できる場も用意します。
優秀な支店長の協力も得て、「チームぎんおう」として銀行業界を支える取り組みがスタートしました。
「銀行員でもない人間に教わりたくない」と感じる方がいるのも承知しています。しかし、実はこのサロンには、現役の優績支店長たちの知見が反映されているのです。
当初は、銀行支店長も参加していることを告知しようと考えたのですが、協力者の中には副職規定で参加事実をあかせないメンバーがいることが判明し、あえて優績支店長からの助言があることは伏して、サロンを立ち上げました。
銀行業界の未来を考え、支店をもっと良くしたいと願う人のためにこのサロンは生まれました。
優績店の具体的な施策の紹介では
サービス説明：「つなぐビジネスマッチ」は、顧客同士を結びつけ、ビジネスチャンスを創出する革新的な支援活動です。取引先企業の事業内容や提供できる商品・サービスを詳細にまとめた冊子を作成し、顧客組織内で新たなビジネスの機会を見つけることを目的としています。この冊子は、各企業が提供する専門性や求めるサービスを掲載したもので、100社以上の企業が一堂に会し、互いに協力し合うことで、ネットワークを広げ、業務提携や新規事業の創出を支援します。
特徴：
- 顧客同士のつながり: 「つなぐビジネスマッチ」は、顧客同士が新たなビジネスパートナーを見つけ、協力し合うための場を提供します。
- 冊子作成: 参加企業の事業内容や専門性、提供可能なサービスを掲載した冊子を作成し、会員間で情報を共有。これにより、企業間の協業を促進します。
- 地域貢献: 地域に根差した企業の成長を支援し、新たなビジネスのチャンスを生み出します。
実績と成果:この活動により、顧客から高い評価を受け、提携先との新規取引が増加。広島銀行広島西支店は、グループ会社のリースやファイナンスなどを組み合わせて、より多くの取引先にソリューションを提供しており、収益力向上にも貢献しています。
**「つなぐビジネスマッチ」**は、単なるビジネスマッチングにとどまらず、地域社会全体を支えるために、銀行のネットワークとノウハウを活用し、顧客の成長を全力でサポートする新しい形のビジネス支援サービスです。
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]]>The post 【事業性評価】銀行員「事業性評価」の極意 first appeared on 銀行員 with メディア.
]]>1. 法人営業の変化とその背景
銀行の法人営業は近年、大きな変化を遂げています。従来の法人営業は、融資を通じた「資金繰り支援」が主な業務であり、企業の財務データを分析し、貸し出しの可否を判断することが中心でした。しかし、現在は単なる資金提供だけでなく、企業の成長を支援する「本業支援」が求められるようになっています。
この変化の背景には、いくつかの要因が挙げられます。
(1) 低金利環境の長期化
日本では低金利が長く続いており、銀行の利ざや（貸出金利と預金金利の差）が縮小しています。これにより、従来の融資業務だけでは収益を確保しにくくなり、銀行自身が新たな価値を提供する必要性に迫られています。
(2) 企業経営の多様化と経営課題の複雑化
少子高齢化やデジタル化の進展、国際競争の激化により、企業が直面する課題は多様化しています。単に資金を提供するだけではなく、事業戦略や経営改善の支援を行う「コンサルティング機能」を強化することが求められるようになりました。
(3) コロナ禍による「伴走型支援」へのシフト
新型コロナウイルスの影響で、多くの企業が業績悪化や事業継続の危機に直面しました。この状況に対応するため、銀行は短期的な融資提供にとどまらず、中長期的に企業と伴走しながら支援する姿勢が求められています。この「伴走型支援」は、事業計画の策定支援や新規事業開拓、事業再生など多岐にわたります。
2. 「事業性評価」の重要性
このような環境変化の中で、銀行員には従来の財務分析だけでなく、「事業性評価」が求められるようになりました。事業性評価とは、企業の財務状況だけでなく、ビジネスモデルや市場環境、成長可能性などを総合的に判断し、適切な支援策を提案することを指します。
特に若手の法人担当者にとって、この「事業性評価」はハードルが高く感じられるかもしれません。なぜなら、企業のビジネスモデルを理解するためには、業界知識や市場環境の把握が必要であり、単なる財務データの分析以上に深い洞察力が求められるからです。
しかし、この業務の本質を理解し、「奥深くて面白い」と捉えることができれば、大きなやりがいを感じられる仕事でもあります。
3. 法人営業のやりがいとは
追手門学院大学の水野浩児教授は、法人営業のやりがいについて「地域の未来を作る仕事だ」と述べています。銀行員が企業とともに成長し、その地域の経済を支える存在になるという視点は、法人営業の醍醐味といえるでしょう。
(1) 企業の成長を支える喜び
法人営業では、企業経営者と直接対話しながら、資金調達や経営戦略をサポートすることができます。自らの提案が企業の成長に寄与し、結果として地域経済の活性化につながるのは、大きなやりがいとなります。
(2) 経営者との信頼関係の構築
法人営業の醍醐味の一つは、企業の経営者と深い関係を築ける点にあります。特に「伴走型支援」を行う中で、経営者の悩みに寄り添い、課題解決に向けた提案を行うことで、信頼関係が生まれます。これは単なる取引関係を超えた価値のある経験となります。
(3) 自己成長の機会が多い
法人営業は、金融知識だけでなく、業界のトレンドや経営戦略など幅広い知識を必要とする仕事です。そのため、企業支援を通じて自らも成長し、ビジネススキルを高めることができます。特に、さまざまな企業を担当することで、多様な業界の知見を得られる点は、法人営業ならではの魅力です。
4. 今後の法人営業の方向性
これからの法人営業では、「本業支援」と「コンサルティング機能」の強化がますます重要になります。具体的には、以下のようなアプローチが求められるでしょう。
- デジタルツールの活用：AIやデータ分析を活用し、より精度の高い事業性評価を行う。
- 業界知識の習得：特定業界に精通し、専門的なアドバイスができるようになる。
- ネットワークの構築：企業同士のマッチング支援や、新規事業開発のサポートを行う。
法人営業は、単なる「お金を貸す仕事」から「企業の成長を支援する仕事」へと大きく変わっています。この変化をチャンスと捉え、自らの役割を地域経済の発展に結びつけることができれば、非常に充実したキャリアを築くことができるでしょう。
法人営業だけでなく、銀行員の優績店運営のポイントと具体的な事業性評価事例は👇️
▶️ぎんおうが解説する「優績支店長養成アカデミー」〜V字回復トップバンカーへの挑戦〜 – オンラインサロンYOOR（ユア）
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]]>The post 婚活してますか？マッチングアプリ紹介します first appeared on 銀行員 with メディア.
]]>「婚活ビギナー」におすすめなのが婚活アプリ
真剣度は「結婚前提での交際」ですが、料金が安く、今すぐ開始ができる手軽さが魅力です。
婚活スタートに向いている方法。それはこのアプリです！
リアルに「姫」と出会ったサイトは👇
⇧のバナーをクリックしてね！
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]]>The post 【副業】今、流行の出会い系アフェリエイトをやってみたい！ first appeared on 銀行員 with メディア.
]]>せっかく解禁されたのだから、稼ぎたい！と前向きに考えても、銀行員は
その性質上、思い切った副業に手が出せません。
たとえばコンビニで働きたくとも、従業員として契約が生じるものは銀行から禁止されているからです。
その代わりに、認められているのが、自宅で英語塾や、ピアノ教室、地域に貢献する
野球の審判とか、かなりハードルの高いもの、銀行員以外に経験を積んで
いなければならないもの。っそんな副業、あるわけがない！って
憤るくらいの制約のある副業解禁です。
でも
せっかくやるなら稼ぎたいし、稼ぐなら、「アフェリエイト一択です」と
あらゆるメディアで「アフェリエイト」を推しています。
アフェリエイトは、自分でブログを書いて、そこにブログ内容に沿った商品を
設置するだけですから、簡単に始められます。
では、どんなジャンルのアフェリエイトが稼げるかというと・・・
実はアダルト系が最も参入障壁が低く、稼げるのです。
「いや、自分は銀行員だから」「会社が許さないから」と言い訳を思いついたあなた。
では、どのジャンルで、せっかく解禁された副業を生かして
設けないのですか？
アダルトであっても、立派なアフェリエイトビジネスです。
アフェリエイトで必要な広告をおろしてくれるASPも怪しいところではなく、
業界最大手のA８ネットで広告をくれます！
あとは、魅力的なブログを自分で書いて集約し、
ブログ内の広告をクリックしてもらい、成約です！
ほら、簡単でしょ！
では、実際に、どんなブログを書くと良いのか、
これから伝授します。
出会い系アフェリエイトのおさらい
簡単に出会い系アフィリエイトの始め方をおさらいしておきましょう。
私が扱っている出会い系アフィリエイトは大手のワクワクメールです。
前は複数の出会い系を紹介していましたが、
- １ユーザーにつき１個しか登録しない（同時に何個も登録しない）
- 選択肢が多いと混乱してしまい、ブラウザバックされる
という法則に気付き、今はワクワクメール一本にしています。
ワクワクメールは、どちらもガラケー時代からある出会い系サイトで、大手ASPのA8.netでも扱っていますし、ASPを介さず直接アフィリエイトをやることも可能です。
なぜワクワクメールを選んだかというと、一番アフィリエイターに優しい（単価が上がりやすい）と評判が良いからです。
ラブサーチ、pears（ペアーズ）などの定額制出会い系サイト（もといマッチングアプリ）も悪くないよ、と評判を耳にしますが、今のところ私はワクワクメールのみで稼げています。
ワクワクメールの広告は、ASPを挟まず直接やっています。
私は全承認プランでやっているので、登録＝成果になります。ユーザーが無料登録した時点で売上になるので、アフィリエイターにとっては非常に嬉しいですね。
ワクワクメールは月20件～30件取れるようになると、全承認プランに移行できます。
特別な理由がなければワクワクメールに限らず直接のアフィリエイトでいいでしょう。
ワクワクメールのアフィリエイトを始める方法は、まずワクワクメールに登録する必要があります。
ユーザー登録後、メニュー下に「アフィリエイト」という項目があるので、そこからアフィリエイト用リンクやバナーが得られます。下記、公式サイトからどうぞ。
また、ワクワクメールは直アフィリエイトなので、ITP2.0の影響も受けません。
これは地味に嬉しいですね。ITP2.0の説明はこちらが詳しいです↓
・ITP2.0の対策。Appleの嫌がらせに対してアフィリエイターやブロガーが取るべき戦略は？
出会い系サイトは様々ありますが、稼ぎたいなら絶対に大手を優先して紹介すべきです。
というのも、やはり大手であれば【運営10年以上！】【安心】といったアピールが出来るからです。
取材で潜る際も、大手の方が安心して使えますからね。
ワクワクメールはガラケー時代から運営しており、警察の指導も毎年受けてサイト運営を行っているので、お上のお墨付きです。
女性ユーザー数も多いので、実際に出会いやすいのもGoodです。
実際に使ってみて出会いのノウハウを貯めていくべし
出会い系アフィリエイトに関しては、実際に使ってノウハウをためていかないとアフィリエイトは難しいでしょう。
しょうもない煽り記事でも一応成果は出ますが、やはり生の体験談・ノウハウには勝てません。
仮に失敗談…例えば、女性にすっぽかされたり、メシだけ奢らされて帰られた体験談でも、しっかり記事にすれば信頼度がグッと増して、ユーザーがあなたの記事を信じるようになります。
私もちょくちょく出会い系を実際に使って、トレンドや反応をゲットする手法を調べています。
実際に会わなくても、掲示板の書き込みを見たり、メールでやり取りをして相手の目的を見る事で、よりリアルなユーザーの動きを知る事が出来ます。
本当はアポを取って実際に出会ってみたり、ネタを収集して記事にするのが一番良いですが、ある程度、出会い系を使うユーザーの特徴や目的を理解しておけばアフィリエイトは出来ます。
しかし、基本的な使い方も知らないと、浅い言葉でしか語れないので、すぐユーザーに見抜かれますよ。
まだ出会い系を使った事がない人は、とりあえず無料登録して、入会時に貰える無料ポイントで実際にどんな具合なのか体感してみましょう。
ブログ用のスクリーンショットも、忘れずに撮影して下さいね。
私はメッセージのやり取りや、掲示板の書き込み。自身のプロフィール画面などをサンプルとして紹介しています。
スクリーンショットがあると、ユーザーも安心して登録できるので、積極的に撮って素材を集めておきましょう。
注意：全承認にしないと出会い系はガチで稼げません
出会い系アフィリエイトは、基本的に承認率が２０％～３０％です。
これは紹介の仕方や送客したユーザーの質（課金率など）によって左右されるので何とも言えませんが、どうしても収入にバラつきが出てしまいます。
しかし、月に２０人～３０人ほど優良なユーザーを送客出来るようになると、全承認プランへの変更が可能になります。
ブログ開設をして、そこそこ発生が出るようになったら、必ずアフィリエイトページの「全承認プランを申し込む」手続きを行いましょう。
承認率１００％になるので、一気に稼げるようになります。さらに、送客数に応じて単価はどんどん上がっていきますよ。
この全承認プランは、ワクワクメールのみならず、多くの出会い系で設定されています。
ただ、単価2500円～5000円で全承認プランを出せるのはワクワクメールだけですね。
正直言って、承認率１００％ってハンパじゃなく稼ぎやすいですよ。
しかも1件2500円～5000円ですから、その威力たるや凄まじいものがあります…。
さすがに育毛剤や脱毛といった単価1万円、承認率80％（単価：8000円）には勝てませんが、恋愛やエロといった比較的入りやすいジャンルの中では、出会い系は一番強いと思います。
イククルも定番の高報酬案件なのでオススメです
他には『イククル』のような会員数は国内最大級の1500万人を突破
・2000年から運営の老舗出会いサービス
・マッチングアプリにはない「掲示板機能」で即日会える
・誰にもバレずに、匿名で会えるので安心
・好きな時に自分のペースで利用できるポイント制
・どこよりも安いポイント2倍キャンペーンがお得
イククルは、アフィリエイトASPの最大手である「A8.net」で広告を取得出来ます。
まだA8.netに登録していない方は、下記の公式ページから登録を済ませましょう。
登録後、プログラム検索で「イククル」と検索すれば案件がヒットするので、提携を申し込みましょう。
ちなみに、月額制のマッチングサイトとポイント制の出会い系はユーザーの動きも違います。
ポイント制の出会い系は、月額制に比べて雨に弱かったりします↓
ただ、月額制マッチングサイトは、婚活や恋活に強い分、アダルト色が強いサイトとは相性が悪い感じです。
サイトのアダルト色が強いと提携解除の可能性もあるので、ワクワクメールと上手く使い分けて下さい。
出会い系アフィリエイトの記事の書き方
出会い系アフィリエイトは、簡単そうに見えて、いざ書くとなると難しいです。
出会い系で出会うコツ、体験談、セフレを作るなら出会い系…などなど、私も最初はアイデアがまとまらず、悪戦苦闘しました。
まずは、ターゲットとなるユーザー層を決めて記事の切り口を考えましょう。
私が出会い系アフィリエイトを1年やって、ようやく見えてきたユーザー層と特徴は下記のとおりです。
男性ユーザー編から紹介します。
セフレやワンナイトラブなどを希望する、下心のある成人男性
登録率：★★★★★
記事の書きやすさ：★★★
【特徴】
「タダでキャバ嬢とエッチ出来たｗｗｗ」
「出会い系で１９歳のGカップギャルとヤれた出会い系体験談」
といった下品な記事や、セフレの作り方ノウハウ系の記事。
あんまり関係ないエロ系の記事からコンバーションするタイプのユーザーです。
男性の性的欲求は強く、このユーザーを狙った記事はアクセス数も多いのが特徴です。
エロ系記事からついつい記事下部の「セフレを作るならPCMAX！」みたいな出会い系の広告や出会い系のエロ体験談記事をクリックし、そのまま登録してしまうケースが多く、最もコンバーション率が高いユーザーと言えるでしょう。
この層を狙ったアフィリエイトブログはたくさんあります。
「出会い系ハメ撮り日記」みたいなブログがゴロゴロ転がってます。
SEOのSの字もないブログでも、このタイプのユーザーはどこからともなくやってきて登録してしまうので、出会い系アフィ＝エロ記事という印象が強いのは否めません。
しかし、このユーザー層を狙った記事を書くとなると、早々にネタ切れを起こしてしまいます。
男性が喜ぶエロネタ記事は、執筆やネタ探しが簡単そうに見えますが、実は難しいのです。
彼女が欲しいモテない成人男性
登録率：★★★
記事の書きやすさ：★★★★★
【特徴】
恋愛ノウハウ系の記事からコンバーションが狙える層と言えば、このモテない男性の層です。
職場や大学で出会いがない男性ユーザー向けの記事を書き、最後に「ネットで出会いを増やそう」「出会い系で積極的に女性にアプローチしてみよう」的な事を書いて広告を貼っておけば、コンバーションが狙えます。
記事のネタは恋愛コラムなので、書きやすいのが最大のメリットです。
女性の方であれば、女性視点で書くことによってアクセスを増やせます。男性であれば体験談や、自分なりのコツを書いていけば、アクセスが集まるでしょう。
内部リンクで出会い系エロ系体験談にまわして、1番のユーザーに変化させてコンバーションを狙うのも良いでしょう。
婚活中だけど上手くいってない男性
登録率：★★
記事の書きやすさ：★★★
【特徴】
婚活をしているけど、上手くいかない男性ユーザーも狙い目です。
私は婚活という余り物同士の晩餐会を仲介する営利企業が嫌いなので、婚活をトコトン叩いて「出会い系のがチャンスあるよ」的なアプローチでコンバーションを狙っています。
実際、婚活や街コンより、出会い系やマッチングサイトの方がワンチャン狙いやすいと思います。
少々ニッチ狙いですが、婚活でコンプレックスを抉られて傷心の男性に突き刺さる記事を書けば、アクセスの割にコンバーションが狙えるでしょう。
婚活で上手くいかなかったのに出会い系で上手くいくのか？ という点は、神のみぞ知るところですが、とにかく出会い系を持ち上げて背中をプッシュしてあげましょう。
デブ、ハゲ、ちびなどコンプレックスが強い男性
登録率：★★
記事の書きやすさ：★★★★
【特徴】
外見的コンプレックスを持っている男性ユーザー向けの記事も、ニッチ狙いですが需要はあります。
１「中身を評価してくれる女性も世の中にはたくさんいる」
２「そんな女性に出会うためにも、出会いを増やそう」
３「出会い系なら効率良く女性との出会いを増やせますよ！」
こんな感じの構成で、攻めていきます。
コンプレックスを持っているユーザーは、美容ジャンルなどでもそうですが、コンバーション率が高いです。
コミュ症、ニキビ、高齢童貞、失恋など、様々な恋愛コンプレックスを網羅してみましょう。
ちなみに、私は29歳で若ハゲというコンプレックスの塊みたいな存在なのですが…（泣ける）
マニアックな性癖を持つ男性
登録率：★★★
記事の書きやすさ：★
【特徴】
SMやハードゲイ、露出、M男、ねとられ、3P、スワップリングなどなど変わった性癖を持っており、パートナーを探している男性もユーザーに入ります。
出会い系は「大人の出会い」を仲介する役目もあります。
記事を書くには、執筆者本人も相当な経験もしくは調査がないと難しいという点で、記事の書きやすさは★一つです。
ただ、書き手のセンスによっては、世界に一つだけの究極のオリジナルコンテンツになる可能性を秘めています。
ここらへんは、奥が深いですね。私はあまり着手していません。
ナンパに強い興味がある男性
登録率：★★★
記事の書きやすさ：★★★
【特徴】
ナンパと出会い系はかなり親和性があります。
ストリートナンパをしつつ、出会い系でもナンパをするナンパ師も多く、また、そんなナンパ師に憧れる男性も多いもの。
出会い系でのナンパは、正確にはネットナンパと言いますが、ナンパテクニックと合わせて出会い系を紹介すれば登録してくれる率は高いです。
私は、ナンパはしたことはないのですが、チャットや掲示板、こえ部などのボイスチャットなで女の子と仲良くなった経験があるので、その時のノウハウを活かして『ネットで口説くノウハウ』的な視点から攻めています。
あ、ちなみに私はオフパコはしていませんよ。
チャット内、ゲーム内でのバーチャル恋愛ごっこのみです。可愛いもんでしょう。
中学生の時なんて、チャット内で何人の彼女を作ったことか…顔写メ送ってもらったらブスだった、とか、電話でテレフォンセックスしてたら親フラとか…あああああああ…
これ以上、出会い厨だった黒歴史を思い出すと死にたくなるので、もう私の話は勘弁して下さい。本題に、戻りましょう。
不倫をしたい支店長
登録率：★★★★
記事の書きやすさ：★★
【特徴】
不倫。それは永遠に無くならないテーマですね。
不倫をする理由は、セックスレスや夫婦の不仲。
ちょっとした火遊び。仕事のストレス解消…などなど、様々な動機がありますが、不倫相手を探す時に使われるのが出会い系なのです。
不倫の体験談や、不倫ノウハウから出会い系をおすすめすれば、コンバーション率はそこそこ出ます。
不倫経験者の方は、とても記事が書きやすいと思います。
私は不倫をしたことがないですし、あまりする理由も思いつかないので不倫漫画を読んで勉強しています。
オススメの不倫漫画は「ホリデイラブ」です。
マンガボックスで掲載されている不倫漫画なのですが、絵が綺麗ですしストーリーも丁寧な不倫漫画で、毎回ハラハラしながら見ています。
まさに普通の「不倫」。ストレートな不倫漫画なので、不倫の基礎がしっかり学べますよ。
出会い系のアフィリエイトサイトは被リンク獲得が難しい
出会い系アフィリエイトの難点として、被リンクがつきにくい…という点があります。
特にエログロのえげつない（しょーもない）サイトですと、なかなかリンクがつかないです。
「このサイト、エロくてオススメだよ！」
なんて公言する人はいないですよね。
それと同じです。一般サイトならTwitterやFBでシェアされますが、エロ系サイトは被リンクがあまりつかない…
そのため、恋愛コラムサイトや婚活サイトにして出会い系アフィリエイトをするという手もあります。
私はしょーもないサイトと綺麗な恋愛サイト2種類を持っていますが、リンクがつくのは圧倒的に後者です。
被リンクがつきにくい分、欲望にドストレートなサイト・記事はCV率も高いので、上手く使い分けていきましょう。最悪、自演リンクでゴリ押ししましょう。
出会い系アフィリエイトにおける女性の集客について
ここまで、出会い系アフィリエイトのターゲットとなる男性ユーザーと、記事の書き方を紹介してきました。
次は女性編…と言いたいのですが、女性向けの出会い系マーケティングおよび、これ以上の具体的なノウハウは非公開にさせて下さい。
理由は２つあります。
１つは、この男性編だけでもかなりのノウハウを公開してしまったからです。
度々公言していますが、アフィリエイトのノウハウを公開し過ぎると、競争が激化して自分の首を絞めることになります。
なので、あまり無料で手の内を明かしたくないのです。こちらも命をかけて商売をやっているので、すみません。
２つ目の理由は、実は女性ユーザーの方がコンバーション率が高い傾向にあるからです。
私が書いているブログ記事は男性向けの記事が多いのですが、女性向けの記事もちょこちょこ入れています。
すると、意外な切り口から、非常にコンバーション率が高い女性ユーザー層を見つけたのです。
もしかしたら、女性をメインターゲットにしたほうが、出会い系アフィリエイトは強いかもしれない…と思ったほどです。
出会い系アフィリエイトで月100万以上を稼ぎたいなら、男性はもちろん、女性ユーザーを狙う記事のアイデアも必要不可欠です。
今回の記事でご紹介した出会い系アフィリエイトノウハウでも、十分に稼ぐ事が出来ますので、色々と試行錯誤してみて下さい。
The post 【副業】今、流行の出会い系アフェリエイトをやってみたい！ first appeared on 銀行員 with メディア.
]]>The post 【銀行員 うつ病・不眠症】銀行員がうつになる背景と６つの原因。しんどい心にさようなら #2 first appeared on 銀行員 with メディア.
]]>
女性の悩み改善術
うつ病を発症してしまう銀行員が後を絶ちません。。。
銀行員の職場は、ミスが許されなく常に緊張感漂う空間です。また、ノルマが達成できなければ支店長や次長ら役席から𠮟責されることも日常茶飯事です。
支店によっては、みんな殺気立っていたり、ちょっとしたことで怒鳴られるなんてこともザラにあるのです。
こういった職場環境から、精神的不安となり、うつ病になる銀行員というのは少なくありません。
例えばコロナ禍の影響だと
銀行に来るお客様全員に本当に聞いてほしいんですが…。何事もないかのように営業しておりますが、どの支店もコロナ陽性者が出ておりますし、残った行員全員が検査してるわけではありません…。不要不急な来店は今一度考えてくださいね…。
— ここあ (@1818bank) February 4, 2022
コロナ禍初期、支店に殺到したお客様達。ロビーで手続き内容を聞けば『古い通帳あったから解約したい』『放置してたクレカでてきたから解約したい』『用はないけど届出印を確認したい』『なんでこんなに並んでるの！これ今日までなの！また夕方取りに来るからアナタこの場で預かりなさい！』ヘル弊店！
— 限界ちゃん🧁@メガBK営業 (@genkaichan2020) February 5, 2022
コロナで在宅勤務が流行りだした頃、うちの支店にもお客様が殺到したことがあって。👴「み○ほに行ったら『うちは来店予約した人しか受け付けてません。○○銀行さんは受け付けてるみたいなのでそちらに行かれては？』って言われたので来ました！」と聞かされて以来、その恨みを忘れたことはない。
— 限界ちゃん🧁@メガBK営業 (@genkaichan2020) February 4, 2022
うつ病とは単に気分が悪い事とは異なります。誰でも、時によっては気分が悪くなることはあります。
しかし、本当の臨床的うつ病は、気分の悪い状態が常に、そして長期間続いた時に起こります。
このレベルのうつ病になると、考え方、自分自身や生活のあらゆる物事に対する感じ方が影響を受けます。そして、最も深刻な症状は、自分は二度と回復しないのではないかと思い込んでしまうことです。
うつ病の分類方法は様々ですが、その中には鬱の症状から分類するものがあります。
それが以下の分類です。
- 単極性うつ病・・・うつ状態だけが起こるもの
- 双極性うつ病・・・うつ状態とそう状態が起こるもの
現代の病は、「ストレス」によって、引き起こされている場合が多いです。
それは、病の90％を占めると言うストレス専門の医学部教授もいるほど。そもそも、ストレス学説の創設者であるカナダのハンス・セリエ博士は、ストレス（実際はストレッサー）があらゆる病の原因であることを証明しました。
銀行員でうつ病かな？と思ったら
結論、本当はあなたはなにをしたいのか？自分の本心・本音とむきあってみませんか？
世の中、建前論が多すぎる感じがします。あなたは建前ではなく、本心と向き合って、今を考えてみませんか？
心療内科の医師に話を聞きました
彼は、最近の患者について「多くの患者さんが考えすぎて悩んでいます」と話しています。
医師の言葉です
- では、どうすればよいのか？ヒントをここに
- 銀行員/うつ キツイ職場の銀行は事務センターが満杯
- まずは心療内科に足を向けましょう
- 銀行員がうつになる背景と原因は？
- 冬から春にかけて発症する「うつ」にも注意！
- 長引くコロナ禍がうつ症状発症の原因に！
- 新型コロナの影響で増加する「サイレントうつ」
- 2週間改善が見られなければ「うつ病」と認定する決まり
- うれしい、明るい出来事もストレスになりえます
- 銀行員は大変な仕事だという意識を持つ大切さ
- うつ病から復職できたケース
- うつをもっとよく知りたい人に
- 銀行員 / 不眠症に効くサプリメントは
- 人気の不眠症サプリメント
- 銀行員 うつ/ KIRIHARE EAP
- 花菜のイソフラボンサプリはこちら
- 銀行員 活力をふたたび マカ！
- 銀行員が転職するのもアリ
- 銀行を退職するべきかの判断について
- 銀行員が退職する時に利用するサービスは？
- 銀行員が転職する時に利用すべきサービスは？
- 銀行員の転職には転職エージェントがおすすめ
- 現役銀行員が転職エージェントに登録する本当の理由とは
では、どうすればよいのか？ヒントをここに
銀行員/うつ キツイ職場の銀行は事務センターが満杯
「うつ」になった銀行員はどうしているのでしょうか？
本部に来てから知ったことは多々あるけど、本部には「お客さまの前には出せないから本部にいる」という人が一定数いる。そして「営業店で病んでしまった美人な一般職」は本部の接客がない部署に異動してくるのである。ちなみに普通の人が病んだらセンター行きですよね。総合職なら出向…。
— きんゆうちゃん (@kinyuchan_com) June 19, 2021
まずは心療内科に足を向けましょう
もしも、自分はうつ病かもしれない？そう思っても、内科や外科を受診することには抵抗はありませんが、心療内科を受診するのは勇気が必要でしょう。
でも、安心してください。ここ最近では、銀行員が心療内科を受診するのは、一般的になりました。
それほど、うつ状態にある人が増えたとも言えます。
「うつは気の弱い奴がなるんだ」と言われる年配の方もいますが、
気が弱いからなるわけではなく、責任感が強く、真面目な人がうつ病になりやすいと言われています。
特に１円のミスも許されないプレッシャーの中で働いている銀行員の場合は、責任感を持って仕事されている方がほとんどなのでうつ病にかかる人が多いのです。
「ちゃんと仕事をしよう」という意志の強さが裏目に出て、体がついていかず、心も体もボロボロになっていくのです。
だから、「うつ（鬱）かもしれない」と思ったら、迷わずに、気軽に、心療内科を受診しましょう。
この場合は今すぐ環境を変えたり、職場を離れることです。
まずは上司と会社に相談することが大事ですが、抜本的な改革が期待できないかぎり、仕事を辞める転職か休職のどれかを選択するべきです。
あなた自身を守ることが先決ではないでしょうか？
こうしたうつを含め、緊張や不安を感じている方へ
不安症(不安障害)の最新治療について治験などのご案内を予定していますので、
症状にお心当たりがございましたら、アンケート回答にご協力ください。
ソワソワする、落ち着かない、力が入らない、動悸や手の震え・発汗などの身体的症状を伴ったり、良くないことばかりが頭をめぐる、怖くなる、焦る、混乱する、些細なことが気になるなどの症状が伴うことがある、不安や心配から始まる心の病気です。
不安症には以下のようにさまざまな種類があります。
本来危険ではない特定の物や事象、体験に対する不安が耐えられないほど強いもの。その中でも特に対人関係の場面でことさらに緊張し、あがってしまうことを「社会恐怖症」と呼ぶ。
対象がハッキリしない漠然とした不安が続き、絶えずイライラする、そわそわする、落ち着かない、生き辛い状態が続く。
理由なく急に耐えられない強烈な不安に襲われる。
不合理かとわかっていても強いこだわりをやめられない。
身に起こったストレスに耐えられず、強く落ち込んだうつ状態となる。
通常あり得ない強烈な恐怖体験が脳の記憶に残って固定してしまい、理由なく急にその恐怖記憶が襲ってくる。
一時的な精神的ショックがあまりに大きすぎて、本人の精神が受けきれずに起こった事実から無意識に逃げる為にその事象に関連する記憶を失ったり、身体機能を失ったりする。
医学的に説明できる身体疾患は見つからないけれども、苦痛を伴う身体の不調が続いてしまう。
不安症(不安障害)に対して、薬物療法では現在は不安を速やかに直接解消させる効果のある抗不安薬と、脳内の機能変調を少しずつ整えた状態にしようとする抗うつ剤が主に使われています。
これらの薬も日々開発が続けられて進化しており、より個々人の症状や体質に合致した薬や、今までよりも副作用の少ない薬が引き続き開発されていくと思います。今後、不安や緊張を日常的に感じる方（不安症である可能性がある方）を対象とした治験のご案内を予定しておりますので、
症状にお心当たりがございましたら、アンケート回答・ご連絡先情報の登録をお願いいたします。治験の募集が開始された際に、ご案内させていただきます。
※治験は3Hクリニカルトライアル株式会社が行っています
銀行員がうつになる背景と原因は？
銀行員とは、多くの憧れと羨望の眼差しを受ける仕事＝銀行員ですが、誰でも仕事を辞めたくなる瞬間はあるでしょう。
特に銀行員には、一般的なサラリーマンと違い、数多くの課題と悩みを持っています。
辞めたい理由はあげればきりがありません。
これから「銀行員・大リストラ時代」が本格化すれば、人員削減で心を病んでしまう方も増えていくでしょう。
愛知県を地盤とする中京銀行は6月7日、希望退職の募集を発表しました。これまでも、多くの銀行が店舗の統廃合に加えて人員削減を打ち出してきたが、従来は削減といっても定年退職や新規採用の抑制による自然減が主。リストラしている趣旨が報道されれば、イメージダウンにもなるし、行員のモチベーションにも影響を与えるためでした。しかし、ついに中京銀行はその“慣習”を破り、極めて珍しい希望退職を打ち出したのです。
中京銀行、希望退職者募集。約１１００人の人員は、早期退職などで最大３割減らす方針（時事）・・他行の軍門に下って全員リストラよりはマシともいえます
— STOCK TRAIN (@stocktrain2) June 7, 2021
新型コロナ感染を恐れて気持ちが下降する人々
最近は新型コロナ感染の影響で、テレワークができる会社への転職希望者が殺到しています。
転職に成功したいならこの本がおすすめです。
厚生労働省の「自殺対策白書」によると、「健康問題」による自殺は、この10年以上、実数も割合も減少傾向を保っていました。
それが2020年は、突如急増へ激変したのです。同じく減少を続けていた自殺者数全体も、増加に転じました。
この唐突な自殺増加を招いた「健康問題」とは、状況的に「コロナうつ」と考えられます。
しかし、「経済・生活問題」理由の自殺は2020年も減少したといいます。それはなぜか？
その原因は、コロナ禍の「経済・生活問題」から「コロナうつ」を発症し、自殺に至った場合でも、「うつ」が介在すれば統計上は「健康問題」による自殺として扱われるためです。
「景況悪化時は自殺が増え、好況時は自殺が減る」は誤り
緊急事態宣言による行動制限が人々の孤独を深め、自殺の増加に直結したのならわかりやすいのですが、宣言期間と月別自殺者数のグラフを見比べると、実際には思いがけない結果となりました。
つまり、緊急事態宣言の下、皆が等しく我慢を強いられている“非日常”では、厳しい現実から目を背けていることもできました。しかし、日常が戻ってきた時、それを素直に歓迎し活動を広げる人たちの姿は、その波に乗れない、受け入れがたい状況にある人たちを追い込んでいくのが実態だったのです。
ポスト・コロナの数年間は、否応なく同様の「からだ」と「こころ」の健康問題に直面することになります。
コロナうつ、その実態は
新型コロナによる自粛やリモートワーク、感染への不安、テレビ等の報道に触れることによる漠然とした不安が原因でうつ状態(気分が落ち込む、やる気が出ないなどの症状が出る状態)になることがコロナうつと言われています。
コロナうつになる人が増えている理由は
コロナうつは、新型コロナウイルスによる日常生活や環境の変化がストレスの原因となりうつ病の症状が現れるものです。
- ・ネットやテレビで新型コロナの情報に触れて不安になる
- ・コロナへの感染が怖く外出ができない
- ・在宅勤務になり人とのコミュニケーションが減った
- ・外出が減り運動することがなくなった
- ・新型コロナの影響で仕事を失った/収入が減った
- ・新型コロナが流行してからいつも不安感がある
- ・夫が在宅勤務になってからストレスを感じるようになった など
冬から春にかけて発症する「うつ」にも注意！
うつ症状の
「気分が落ち込みやすく、気持ちが晴れない」
「心身ともに疲れやすい」
「何をするにも億劫になる」
「集中力が保てない」などの症状に加えて
冬から春にかけて「食欲が増進する」
「眠くて仕方がない」という２点が出てきます。
一般的なうつ症状は、「眠れない」「食欲がない」ですから真逆です。
では どうしたらよいのでしょうか。
まずは、朝起きたらカーテンを開けて、日の光を浴びましょう。
次に、朝食をとること。血糖値を上げることが大切です。
そして、体を動かすこと。通勤している方は、駅までの道順を変えてみる、少し遠回りする、駅で階段を使うなど、毎日無理なくできることを継続しましょう。在宅ワークの方は、ラジオ体操などの音楽をかけながらの一定の軽い運動が効果的です。サブスクの音源や、YouTubeなどを利用してみるのもいいですね。
さらに、料理です。毎日のことなのでトライするチャンスはたくさんあります。「これおいしそう！」「これなら作れるかも」を原動力に取り組めるといいと思います。
料理は、触覚、味覚、嗅覚など五感をすべて使うので、いい刺激を脳に与えてくれます。
実際に、料理をしなかった方が、少しずつ自炊するようになってから、うつ症状の回復が見られるケースは結構あります。
、家族との会話を大切にできるといいですね。友人、知人などとのつながりも、音声ツールやネットを通じてのやり取りも慣れてきていると思いますので、大いに活用していただければと思います。
（メンタルアップマネージャⓇの大野萌子さんの話を引用・東洋経済オンラインから抜粋）
長引くコロナ禍がうつ症状発症の原因に！
長引くコロナ禍でメンタルの不調を訴える人が増えています。
その原因として「呼吸」が問題に上がっています。
うつ症状の原因になりやすいのは、職場環境や人間関係ですが、
待遇に大きな不満はなく、上司や同僚の中には苦手な人もいるにはいるけれど、悩むほどではないのに、漠然とした不安にモヤモヤしたり、なかなか眠れずに疲れが抜けなかったり、起き上がるのもつらいほどやる気が出なかったりする。この症状は、自律神経失調症とか、うつかもしれない、どうしたらいいかわからない……。そういった悩みを抱える人が驚くほど多くなってきました。
ある医師は診断の結果、ひとつの説を唱えています。それが「呼吸が浅い」という問題です。
心の不調を抱える人の9割以上が、浅い呼吸のクセを持っていたのです。
「気力が出ない」理由は、酸素が足りなかったのです。
コロナ禍で「酸素が足りない」という状況はなぜ生まれたのでしょう。
1つめは、「座っている時間が長すぎる」です。
テレワーク推奨などで外回りの時間が少なくなり、必然と社内や
家庭で机に向かっている時間が長くなりました。
しかし、長時間座っていると、頭がうつむき、猫背の姿勢になりがち。
猫背でいると胸もつぶされて狭くなるため、大きく息を吸えない体勢になり、呼吸が浅くなってしまうのです。
2つめの原因がマスクです。マスク着用時は呼吸が制限される息苦しさが、心身に無視できない負担を強いています。
しかも、深刻なのは、着用時だけではなく「浅い呼吸がクセになる」という点です。
マスクをしていると口元で「空気の入り口」がブロックされてしまうため、呼吸はどうしても小さなものになります。それを日常的にくり返すせいで、肺や呼吸の筋肉まで固まってしまいます。自宅でマスクをはずしているときでさえ、無意識に呼吸が浅くなるのです。それは「どこにいても息苦しい」生活です。こんなに大きなストレスはありません。
マスク着用で急増している「症状」
それは、無気力感、うつっぽさ、頭痛、ふらつき、めまい、猫背、首肩のこり、慢性疲労、不安感、動悸・息切れ、不眠といったものです。
実は、これらすべての症状が、浅い呼吸によって発症しうるものなのです。
「隠れ酸欠」のために心身が疲れやすく、血液がドロドロに重くなり、心肺機能が落ちていて、自律神経まで弱り、うつ症状を起こしています。
主な症状は
- 感情にあらわれる症状
- ・むなしい
- ・さびしい
- ・訳もなく悲しいといった気持ちになる。
- 行動にあらわれる症状
- ・やる気がでない
- ・おっくうに感じることが多い
- ・興味、関心がなくなる
- 身体にあらわれる症状
※感情、行動面の症状に当てはまるものがあれば、うつ病の可能性があります。また、身体の異常を感じるにも関わらず、他科で原因が不明の場合は一度心療内科ご来院ください。
コロナうつへの対処方法は
対処方法としては通常のうつ病と同じく、①ストレスの原因に対する対処（心理的アプローチ）と②気分が落ち込むなどの症状に対する対処（薬によるアプローチ/症状が大きく日常生活に支障をきたしている場合）の２つが考えられます。
新型コロナの影響で増加する「サイレントうつ」
新型コロナウィルス感染症の影響で、新しいタイプの「うつ症状」が増えています。
問題なのは、自宅という周囲に人が少ない状態で行うテレワークで起こり、なかなか気付きにくいという代物です。
原因は、在宅勤務。
「在宅仕事をすることで、長時間勤務になった」
「誰ともコミュニケーションをとらず、孤独感を感じている」
「新型コロナウィルスを過敏に意識することによるストレス」
「突然のニューノーマルへの移行によって心がついてこない」などの心理・環境のストレスの相談が心療内科医に来ており、「サイレントうつ」を引き起こしていると見られます。
「テレワークが向かない人もいる」ということを考慮しなければなりません。
サイレントうつ対策とは
◆オンラインイベントの定期的な開催（コロナの影響でみんなが対面であつまるイベント実施は厳しいが、オンラインであれば本社・支社関係なく参加でき、時間帯によっては子どもがいる社員の参加も可能）オンラインイベント実施例（入社式・お花見・忘年会・バーチャル世界一周旅行など）
また、社長から定期的にメッセージを発信することで、帰属感・一体感を創出することが大事
コロナ禍で求められる新たな仕組み
会社からの働きかけることで孤独感をなくす環境づくり
◆入社時に1on1、その後3か月は毎月1回実施
「何が分からないか分からない」「誰に聞いたら良いか分からない」が入社時の状況。1on1で心理的安全性を確保しつつ、メンバーの不安を軽減。
◆毎週オンラインチャットで育成担当者や部署メンバーがメッセージを発信
重要なお知らせのリマインドや1週間のできごとを発信するなど、何らかのメッセージを発信することが大切。
自分でできる「サイレントうつ」の予防策
「サイレントうつ」を防ぐ5つのセルフコントロール。
（1）不調になったときの相談先一覧を作っておく。
何かあった際はひとりで抱え込まず、速やかに報・連・相を行う。
（2）仕事とプライベートをきっちりと分ける。
休憩時間を定期的にとり、メリハリをつけた生活にする。
（3）就業時間以外は会社のパソコンを見ないなど、物理的な工夫をする。
緊急時以外の連絡には終業時間外に対応しない癖をつける。
（4）休む時間や休日をカレンダー機能に入れておき、メンバーに共有する。
（5）自分の仕事を可視化し、TO DOをオープンにする。
仕事のキャパシティーやスケジュールをメンバーに把握と共有する。
2週間改善が見られなければ「うつ病」と認定する決まり
ある心療内科医はこう話ます。
とくにうつ病の場合は「ICD-10」（国際疾病分類第10版）という診断システムで、本人が該当する症状を訴えて2週間改善が見られなければ「うつ病」と認定する決まりになっています。
「ICD-10」は国連の機関が採用している国際基準であり、日本の厚生労働省もこれに則って診察するようルールを作っています。
ただ、銀行という職場は仮病ではなく、本物の「うつ」を発症しやすい環境にあることは、間違いありません。
うれしい、明るい出来事もストレスになりえます
環境の変化に対する受け止め方は、人によってさまざまです。喜ばしい出来事であっても、それが急激な変化となって自分の生活に影響を及ぼす場合、自分なりに考え、対処することが難しく、それが大きなストレスとなってうつ病発症の要因となることもあるのです。
いまの社会は経済やシステムの構造がめまぐるしく変化し、日常生活のさまざまなシーンにおいて急激な変化や進歩に対応しないといけません。そうした社会背景が、うつ病の患者さんを急増させているのかもしれません。
そうして外に出て、自然の中で時間を過ごすようにしましょう。
銀行員は大変な仕事だという意識を持つ大切さ
銀行員の仕事は大変です。
でも、銀行に採用されるほどの実力があるあなただから、もともと高いポテンシャルと理想を持っていたに違いありません。
「自分がうつかな？」と悩んだ時は、先ほどから申していますが、無理せず、焦らず、心療内科に相談するなどで、
落ち着いて自分のことを考えてみましょう。
うつ病から復職できたケース
職場復帰の事例も紹介します。３０代の男性銀行員の話です。
彼は本部に転勤して、これからという時に、心無い上司の言葉で疲弊してしまった方です。
そして、思い切って休職したことで、職場は発症の経緯に理解を示してくれました。
せっかく本部に抜擢してもらいながら期待に応えられないことで苦しみ続けてきました。
しかし、もっと早く上司に心を開いて相談するべきでした。
心療内科の治療は6カ月に及びました。
症状が改善してきたと判断した主治医は、職場復帰に向けての対応を進めてほしいと、職場に診断書を提出してくれました。
会社側も産業保健のスタッフと協議を重ねて、受け入れ方針を作成してくれるなど、支えてくれたのです。
上司はすでに異動になっていたため、元の職場への復帰という形で話が進んでいき、 最初の3カ月間は勤務時間を短縮して対応しました。
今は平常の勤務に戻ったそうです。
うつをもっとよく知りたい人に
塩野義製薬と日本イーライリリーがうつ病について啓発を行うウェブサイトが参考になります。
「会社の合併で燃え尽きた仕事一筋のサラリーマン」
「昇進をきっかけに働き盛りの男性がうつ病を発症した話」
「夫の仕事の都合で転勤したことがうつ病を発症した原因となった」など
事例も紹介されていて、大変参考になりました。出産をきっかけにうつ病が引き起こされることもあります。
女性にとって大きな幸せである出産。ところがこの出産をきっかけにうつ病を発症する女性が多いことがわかっています。
これを「産褥期うつ病（産後うつ病）」といいます。原因としてはまず、女性ホルモンの一種であるエストロゲンが関係しているとされています。
エストロゲンは脳内の神経伝達物質のはたらきに影響を与え、出産時にはその分泌量が急激に変動します。その結果、産褥期うつ病（産後うつ病）を引き起こしやすくなるのではないかと考えられています。産褥期うつ病（産後うつ病）は、出産の2週間後から数ヵ月程度の間に発症するといわれています。
一般的に「育児ノイローゼ」と呼ばれ、一時的なものと捉えられているケースも、実際には産褥期うつ病（産後うつ病）であることが多いようです。
女性の悩み改善術
そんな女性の悩みを少しでも解決出来たら・・・
銀行員 / 不眠症に効くサプリメントは
不眠症の銀行員に強い味方メラトニンサプリメントは日本国内で販売をしていないので、海外大手通販サイトの「iherb」を利用して購入(個人輸入)する必要があります。
メラトニンは「脳の松果体(しょうかたい)から分泌される神経ホルモン」で、一般的には「睡眠ホルモン」とも呼ばれている物質です。
この睡眠ホルモンである「メラトニン」が脳から分泌・抑制されることにより、人間を含む生物は「睡眠」や「覚醒」を繰り返す「体内時計の調整」を行っています。安定した「質の高い睡眠」を取りながら健康的な社会生活を送る上で、欠くことのできないとても大事なホルモンと言えます。
メラトニンを摂取することで改善できるかもしれないこと
睡眠に関する万能薬では決してないので、全員に効果があるというわけではありませんが、メラトニンサプリを摂取することで、以下のような効果があるかもしれません。(参考までに)
- 寝付きの改善
- 中途覚醒の改善
- 睡眠の質の改善
注意点としては「中～重度の不眠症」の方にはほぼ効果がない可能性が高いということです。
あくまでもメラトニンサプリメントは、ちょっと眠れないなぁとか寝付きが悪いなぁぐらいの症状の方が使用する感じだと思います。
中～重度の不眠症の方は、睡眠に関するクリニックなどへ相談してみてはいかがでしょうか。
それではそのメラトニンは「どこで購入できるのか？」と言うことについてですが、記事の冒頭でも紹介したとおり、現時点(2020年)においてメラトニンは国から認可されていない「(未承認)医薬品」という扱いなので、日本国内では販売することができません。
そこで、自分で直接外国から輸入する必要があります。
と言っても何も難しいことはなく、一般的には「iHerb(アイハーブ)」というアメリカの超有名な通販サイトを利用して購入するだけです。
ただし日本から海外通販サイトを利用してメラトニンを購入することは「医薬品の個人輸入」に該当するため、法律の規定により「同商品・異なる商品に関わらず、1回の注文につき2ヶ月分までが購入可能」という制限が付いてしまいます。
人気の不眠症サプリメント
中高年の3人1人が睡眠に不満を持っています。「ベッドに入っても眠れない」「深夜に何度も目が覚める」こんな不満に悩まない毎日を応援します。
不眠症、睡眠障害でお悩みの方に質のよい睡眠をサポートする「こころの青汁 マインドガード」より粒タイプの「マインドガードDXタブレット」が誕生いたしました。
銀行員 うつ/ KIRIHARE EAP
■KIRIHARE EAPとは？
KIRIHARE EAPは、メンタルヘルス改善のプラットフォームです。
メンタル不調を防ぐため、早期発見・対策は必須ですが、企業がメンタルヘルス対策を独自で行うには限界があります。
KIRIHARE EAPは、同じコンテンツ内に「メンタル不調を検知する機能」「セルフケア機能」「カウンセリング機能」を備え、ワンストップで従業員のメンタルヘルス対策を実施できます。
■サービスの特徴
①従業員のメンタルヘルスを継続的に維持できるよう「メンタル不調の予防」に加え、
「早期発見・介入・回復」に重点を置いたサービス設計
②LINEを活用した双方向型のコミュニケーションで、
各従業員の状況に沿った「心のセルフケア方法」を提案すると同時に、
社外で気軽に「悩み相談ができる場」を提供
KIRIHARE EAPでは、「予防→発見→介入→回復」のサイクルを迅速に回すことで、
従業員のメンタル不調の悪化を防ぎます。
▽予防
既存のEAPサービスは、「従業員がメンタル不調に陥った後に、相談する」というフローが一般的でしたが、
KIRIHAREが提案するEAPサービスでは、不調にならないための「予防」を何よりも重視し、従業員自らが、「心のセルフケア」を意識できる環境を提供します。
▽早期発見
従業員は、LINEにて心理テスト等による定期的な自己チェックが可能なため、
ストレス状態への気づきや意識を促し、早期発見に繋げます。
▽早期介入
高ストレス状態であることを従業員自身が自覚できず、自ら対処できない場合、
KIRIHARE側がメンタルヘルスの状態を検知し、LINEのプッシュ通知を使って、
セルフケアの促進やカウンセリング利用を提案し、メンタルヘルスの悪化を防ぎます。
▽早期回復
メンタル不調の予防・早期発見と介入のサイクルを回すことで、
従業員がメンタル不調を引き起こした際も、早期回復を実現し、
企業全体の生産性・パフォーマンスの向上に寄与します。
専門医療チーム監修メンタルサプリ【ドクター・ポジティブイ】
・リフレッシュができない方
・満足な休息習慣がおくれていない方
・仕事や子育てなどに追われ日々が辛い方へ
【商品の特長・参考】
・国家資格である精神保健福祉士が監修
・お薬との併用を考えた食品原料を採用
・全原材料の原産地を公開し安心安全な品質を提供しています
ドクター・ポジティブイは自然由来の成分でリフレッシュサポートを目的としたサプリです。仕事や子育てなどの原因や、辛いできごとが原因として、余裕がなくなったり、リフレッシュができない方に、お役立て頂けるサプリメントです。
また、お薬との併用を考えた原料を採用し、商品の開発にあたっては、国家資格である精神保健福祉士、管理栄養士、薬剤師や看護師といった当社専門の医療チームが監修を行っています。
イキイキ素材 ・サフランエキス（15.0㎎／日）⇒イキイキとした日々をサポートするハーブ
・米ぬか発酵GABA（100㎎／日）⇒リフレッシュをサポートするお米由来成分
ラクラク素材
・イミダゾールジペプチド⇒多忙な毎日に元気を付ける鶏肉由来成分
・クワンソウ（100㎎／日）⇒沖縄に自生するくつろぎサポートハーブ
■スッキリ素材
・有胞子性乳酸菌（1億個／日）⇒腸内環境にしっかりと届く
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【お薬との併用を考えた食品原料を採用】
お薬を飲まれているお客様が多くいらっしゃることから、ポジティブイはお薬との併用を考えた食品原料を採用し、商品開発を行っております。一般的に広く使われているセントジョーンズワートについては、様々な薬との組み合わせが禁忌となっているため、当商品では一切使っておりません。ポジティブイはお薬との併用が可能な成分を厳選し、商品開発を行っております。
【ずっとお得な自動お届けコース（定期コース）について】
・全額返金保証あり
・定期縛り一切なし
花菜のイソフラボンサプリはこちら
RakuLive（ラクリブ）は更年期世代40～50代の女性向けイソフラボンサプリです。
\大豆イソフラボンと生姜の新処方サプリメント／
・大豆イソフラボン（吸収率の高いアグリコン型として）30mgが1日2粒で摂取できる
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・香料、着色料不使用の天然素材
・初回定期価格1袋：1,980円（税抜）
・永久返金保証（初回購入分に限り、体に合わない場合は返金いたします）
・完全価格保証（原材料の高騰に伴う価格変更は一切行いません）
・漢方薬剤師監修
・縛りなし
銀行員 活力をふたたび マカ！
タクラマカン砂漠人参
モンドセレクション２０１９年 銀賞受賞
イメージモデルに年間５００本の作品に出演する人気ＡＶ男優・森林原人氏を起用しました。
「自ら納得したものしか人には勧めたくない」という森林氏に商品提供し、本人も納得。
初の精力サプリのイメージモデルを快諾し、現場での強い相棒として現在も愛飲中！
高麗人参以上とも言われる砂漠人参（カンカ）をはじめ、
マカ、亜鉛、田七人参、行者にんにく、アルギニン、シトルリン、ビタミンＢ群などをバランス良く配合した栄養機能食品です。
精力系のサプリは根強い男性ニーズがあり、本品は雑誌、スポーツ新聞などに定期的に掲載し好評をいただいております。
銀行員が転職するのもアリ
うつになり、休職に入るケースがあります。
ただし注意して欲しいことは、うつ病で休職して改善することはほとんどないと言われています。
うつ病の休職は心身のリフレッシュにはなりますが、実は将来的なデメリットも多いので覚えておいてください。
・休職期間が長いと仕事がなくなってしまう。
・うつ病で休職すると転職するのが難しくなる。
実は、うつ病が完治して会社に戻って、うつ病が再発するケースもあります。
自宅や一時的な事務センターの職場は良かったけど、支店など現場の空気に触れたら精神的に辛くなる人が多いのです。
そして休んでいる間に仕事はなくなる問題もあります。会社側もうつ病になった人に大事な仕事を任せられないと判断するからです。
そして転職しようにも、長い休職期間は企業から敬遠されてしまいます。
休職は一時的な対応にしかならず、逆に将来のデメリットになるのでおすすめはできません。
一度視野を広げて見てみてください。
「銀行員の常識は世間の非常識！」誰もが一度は聞いた言葉でしょう。
銀行員時代には当たり前と思っていたことが転職すると当たり前ではないということです。
その反対に、銀行員での経験は、一般の会社にはない価値があるものです。
是非、一度視野を広げて見てみてください。
銀行を退職するべきかの判断について
時には逃げることも大切です。
銀行員を辞めたいと少しでも思うなら、転職を前向きに考えることも大事な選択です。
我慢して働くのを辞めて転職した方ほうが「うつ」で悩むよりましですし、家族に迷惑もかけません。
銀行員が退職する時に利用するサービスは？
退職するほど、追い込まれた時に、上司に退職届を出すのは難しいものです。
でも、最近は「退職代行業者」を活用している銀行員が大変増えているそうです。
（↑ 退職のご相談は無料です。正式ご依頼後はご本人に代わって会社側への退職の連絡を代行いたします）
職場定着率91%！うつ症状専門の就労移行支援【atGPジョブトレ うつ症状コース】
（↑女性のみを専門に扱い、特有の悩みに考慮し、辞めたいけど退職を言い出せずに苦しむ退職ストレスから解放）
銀行員が転職する時に利用すべきサービスは？
転職エージェントを紹介します。
転職エージェントの担当の中には「うつ」で離職を余儀なくされた方々に親身になってくれるところもあるのです。
なかには、就労を支援する組織もあります。
職場定着率91%！うつ症状専門の就労移行支援【atGPジョブトレ うつ症状コース】
うつ症状専門の就労移行支援【シゴトライ】
うつ症状専門の就労移行支援事業所です。 うつ症状のある方が仕事で困難を抱えやすいポイントに対して効果的なトレーニングを行うことができます。 現在、東京・神奈川・大阪に事業所があります。 神奈川（横浜）の事業所は2021年4月に開設したばかり！利用者様を絶賛募集中です！・15年以上にわたり障害者の就職・転職をサポートしてきた「atGP転職サービス」のゼネラルパートナーズが運営。 atGPジョブトレに加え、atGPの就職支援サービス（atGPエージェント、atGP転職）も併用することで、就職の可能性が広がります。 atGPサービス全体の取引企業2000社以上！ ・atGPジョブトレの1事業所あたりの平均年間就職人数は、全国の就労移行支援事業所の平均3.4人の7倍の24名。※1 さらに、就職後の職場定着率も91.4%。※2 ・症状理解・認知行動療法・ストレスマネジメントなどうつ症状専門のカリキュラムを用意。 また、同じ障害を持つ仲間と悩みや解決策の情報共有ができるため安心。 長期就労に必要な障害・症状への対処法を身につけることができる。 障害への理解が深まったと回答した利用者様が95%。※3 ・事務職で活躍できるスキルが身につく。事務職での就職率が94.5%。※4 ・一人ひとりと向き合う満足度の高い支援を実施。スタッフの支援に満足している利用者様の割合が95%。銀行員の転職には転職エージェントがおすすめ
エージェント型の転職サイトとは、「転職エージェント」と呼ばれる人が、企業とあなたを取り持って、直接交渉をするサービスです。
企業とあなたとの間に介入してくれるのは、「エージェント型」の転職サイトだけで、その他の転職サービスは、全て企業とあなたが直接交渉をする形になります。
エージェントは売り込みたい企業に対して、あなたの経歴だけでなく、人柄ややる気などもアピールしてくれます。
また、あなたに対して企業の紹介もしますが、単なる条件だけでなく、その企業の社風やあなたが働くことになる部署の上司の人柄まで説明してくれます。
だから、ミスマッチも起こりにくし、適切な会社をスムーズに見つける事が出来ます。
現役銀行員が転職エージェントに登録する本当の理由とは
合併や収益環境悪化など将来性を危惧する話はあちこちのメディアでも紹介している通りです。
では、現役銀行員が転職エージェントに登録する本当の理由について解説しましょう。
それは、実際に転職するには3か月以上かかり、実際は半年後になることも多いから、
すぐに転職したいわけではなくても、登録さえしておけば、より良い条件の新規有望企業からのオファーを受けられるかもしれません。
そのため、転職は現在考えていなくても、情報収集のためにエージェントに登録する人が増えているのです。
登録すれば、自動的に携帯に情報がコンスタントに送られてきます。
そして、銀行員の経験を生かせる職場も他の人より早く見つけることが可能です。
あなたにベネフィットが訪れるのです。
おすすめの転職エージェントはどこ？
1位 マイナビ金融エージェント☆ 「マイナビのプロモーションを含みます」
マイナビ金融エージェントは、金融業界経験者に特化した転職サポートをしているエージェント。
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| 地域 | 全国 |
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営業を理解できていない上司の指導では、営業トークに対する部分的な指摘ばかりされ、頭は混乱し、
トークばかりを気にした様な営業となり、時間ばかりがかかり、成績向上する事などありません。
そう言った意味では、無駄な時間を使うのと、なんら変わりはありません。（言い過ぎ？ｗ）
そしてこれは、私が独立後に、実際に指導を始めてから分かった事なのですが、多くの営業指導者と言うのは、
最も大事な事よりも、理論や、実際の現場では使うことの出来ない「営業方法」ばかりを、押し付けます。
「机上の空論に惑わされている」、といっても過言ではないでしょう。
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本当の営業で大事な事は
そんな事ではないのです！
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銀行員を含めて、勤め人は「スキル（技能）を向上させてキャリア（職歴）を磨く」ことが大切です。
では、銀行員に最も期待されるスキルとは、なんでしょうか？
それは「金融知識」でしょう。つまり、「いかにお金を安定して、かつ低コストで調達できるか」が大事です。
そうして得た金融知識を証明する方法をご存知でしょうか？
例えば、初対面の商売相手に自分は何者か、紹介したいとき。
それは、シンプルに「肩書き」です。例えば、名刺に名前や所属会社以外に何が記入されていますか？
調査役とか次長とか、社内の資格もありますが、最も信頼される肩書は、ズバリ「資格」です。
仕事が出来る！と見られる資格が名刺に書かれているだけで、信頼度は一気に上がります！
銀行員に限らず、保有する資格は大事ですね。
ただ、一般の事業会社と違い銀行員は多くの資格を必要とする職業です。
もともと、地元でも頭の良い学校を卒業している人が多く採用されるので、資格勉強に関して、拒否反応を示す人が少ないのが銀行員の特徴です。さらに、勉強が嫌でもないので、「資格マニア」的な人も数多くいます。
ただし、名刺に書かれる資格でも、誰でも簡単に取得できるものは恥ずかしいものです。
このサイトでは、銀行員の資格を紹介しながら、あわせて転職に絶対有利な資格もお知らせします。
いや、待って。
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銀行員 資格／中小企業診断士
銀行員の方が、まず押さえておきたいのが中小企業診断士です。
中小企業診断士というのは、持っていてもあまり意味の無い資格という人もいますが、そんな事はありません。
確かに、他業種においては、持っていてもあまり有利になる事はありませんが、銀行員の場合は、中小企業に融資をする立場なので、持っているかどうかで随分と差が出ます。
ただし、難易度は高めの割には、実は転職には「なんの役にも立たない」と、不向きであるとの見方もありました。しかし！！！
コロナ禍を経て、日本社会は「M&A」の重要度が増しています。
そして「M&A」コンサルができる優秀な人材が採用増されている実態があります。
元京都銀行の行員がM&A専門会社に転職したお話です！
銀行員/中小企業診断士のススメ
「ビジネスパーソンが新たに取得したい資格 第1位（日本経済新聞社2016年発表ランキング）」が、中小企業診断士です。
なぜなら、中小企業診断士の学習をすることによって、企業の経営に関わる知識を横断的に身につけることができるからです。経営について横断的視野で思考できる能力は、現在の仕事で活かせることはいうまでもなく、
「キャリアアップ」
「転職・就職」
「独立開業」
にも非常に大きな強みとなります。
銀行員/中小企業診断士 メリットその１
経営資源を横断的に見る力が身につく！
銀行員/中小企業診断士 メリットその２
幅広いネットワークを形成できる！
中小企業診断士のバックグラウンド（職業・経歴）は 実に多彩で、受験生時代はもちろん、合格後も 中小企業診断協会や研究会・勉強会での活動により 人脈がさらに広がり、新しい世界を手に入れること ができます。 そのネットワークを活かして、企業外では、クライア ントと税理士や社会保険労務士などの特定の領域 に特化するコンサルタントのスペシャリストや行政機関との間を取り 持つコーディネーター役として、また、企業内におい ては、各部署・事業の間をつなぐパイプ役としてなど、 活躍の場が大きく広がります。
銀行員/中小企業診断士 メリットその３
将来の選択肢が無限に広がる！
中小企業診断士（以下、診断士）試験の学習で得られる知識やスキルは、あらゆる業種・職種で役立ちます。キャリアアップ、スキ ルアップを目指す、就職・転職をする、独立開業をするなど、未来のキャリアプランの選択肢が大きく広がります。
スタディングの講座紹介
【銀行員 中小企業診断士】スタディングで資格取得のメリットは？詳しくはこちらをクリック
合格者の声！
1次試験対策は、
①動画でインプット
②セレクト問題集・過去問でアウトプット
③間違えたところや理解不足だったところを学習マップに書き込みマイノート化
というようにスタディングをフル活用しました。
セレクト問題集・過去問は、間違えた問題やチェックした問題だけを選んで出来る機能が非常に便利でした。（チェックをつけてほぼ全問が対象になることもしばしば。。。）
勉強し始めのころはモチベーションの維持に苦労しましたが、ペースをつかめてくると、逆に勉強しないと気持ち悪い感じがするようになり、学ぶことを習慣化することができました。
目指したきっかけは、職場(金融業界)における年に1度の支店長面談時に当該試験のことを教えていただき、自身のスキルアップに繋がると考え勉強に着手しました。
職業柄、中小企業と関わることが多かったため、勉強で得た知識を日常業務の中でアウトプットするよう心がけ、特に企業経営理論・経営法務・財務会計を勉強しました。
当該試験は過去に出題された問題がそのままの形で再度出題されることがないため、対応力を高める勉強の仕方を考え、特に1次試験では正解の選択肢だけでなく、不正解の選択肢がなぜ不正解なのか自分の言葉で説明できるようになるまで落とし込みました。
受験勉強で得た知識を日常業務の中でアウトプットすることにより、資格取得後の働く姿も明確にイメージでき、モチベーション維持につながりました。
勉強時間の確保とスタディング活用方法は、移動時間・ジムでの運動中など耳が空いているときは常にスタディングの講義を聞き流すこと。
机上での勉強時間の全てを過去問演習に充てることができました。それと、始業前、昼休憩、終業後と小分けにして勉強時間を設けることで毎回高い集中力を保って勉強できました。
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銀行員 資格／宅建
宅健は、土地取引などに必要な資格で、不動産取引業者が必須の資格です。
宅健は、不動産取引に必要な資格というイメージがあるかもしれませんが、実は銀行員の方で、宅建を持っている方は意外と多いです。
理由としては、やはり銀行員は、不動産と切っては切れない関係にあるからです。
宅健を持っていると、土地の見積もりや、売買にかかる経費の計算などが自分でできるようになるので、とても有利です。
コスパ最強の資格といえば宅建取引士といっても過言ではないでしょう。
宅建取引士がコスパ最強といわれるのは、社会的に超重要な独占業務を有している資格の割に取得難易度がそこまで高くないからです。
宅建取引士は不動産取引の際には必ず必要とされます。
不動産取引は日常的に行われているため社会的に不可欠な資格です。
それだけ重要な資格なのに、本気でやれば2～3か月で取得できるのはかなりコスパが高いといえるでしょう。
また転職でも金融業界、不動産業界など評価する業界は多いです。
加えて、日本の抱える空家問題などの背景から、不動産取引を生業とする宅建取引士の出番は増え続けるでしょう。
銀行員 資格／簿記
簿記1級
簿記1級を持っていると、企業の会計に関する事は、かなり理解できているという段階です。
個人事業主や小規模の企業の確定申告であれば、問題なくできるというレベルでしょう。
◆デメリットは
簿記2級
簿記2級は、商業高校などでも取得する資格です。
簿記2級を持っていると、一般企業の事務職につけるというイメージを持っているかもしれませんが、税金、会計など、企業のお金に関する事の基礎知識となることなので、とても大切です。
ゆくゆくは、税理士や会計士の資格を取得することを念頭におくのであれば、まずは簿記2級からチャレンジするのがおすすめです。
日商簿記検定2級
| 勉強時間 | 250ｈ～３００ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | なし |
| 資格の権威性（★５） | ★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★★ |
日商簿記検定2級の凄い点は、かなり万能な資格という点です。
日商簿記2級は財務や経理部門でかなり評価の高い資格であることはよく知られています。
これに加えて、財務諸表を見る力がつくため、株式投資をする際にもメリットがあります。
また、フリーランスで独立した場合は確定申告などでもその知識は活かせるし、簿記を極めると、税理士や公認会計士試験などにもつながっていきます。
自分の可能性をかなり広げてくれるのが簿記2級の特徴です。
もう一つ忘れてはいけない点は、日商簿記2級の試験は年に3回も実施されています。
宅建取引士など年一回しかない試験と比べると、かなり取得しやすい試験になっています。
※3級もありますが、3級は簡単すぎる印象です。
| 勉強時間 | 1000ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 有 |
| 資格の権威性（★５） | ★★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★ |
社会保険労務士は勉強時間1000時間と、これまでの資格と比べるとかなり難易度が高いです。
しかし、難易度が高い分、取得するとかなりメリットが大きいです。
メリットは大きく３つあります。
・人事部門で評価される。
・社会保険、年金のプロとしてコンサル力を評価される。
・独占業務があるため独立開業できる。
会社に勤めている場合でも、フリーランスとして働く場合でも大きなメリットがあります。
営業店で働いている人も社労士を取得することで人事課へ配属される可能性があるため、働く環境を変えたい人にはメリットになるかもしれません。
また、女性に人気の資格であることも特徴の一つですね。
デメリットは・・・
転職して「人事部」に所属するなら必要だが、そうでない部署ではまったく役に立たないでしょう。銀行員でも取得者が多いのですが、人事部配属者がほとんど。女性がキャリアアップを目指して、転職するには使い勝手が良い資格です。
銀行員 資格／行政書士
| 勉強時間 | ５００ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 有 |
| 資格の権威性（★５） | ★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★ |
行政書士は公的書類の作成代行という独占業務を持っています。
こちらを武器に独立開業することも可能です。
しかしながら、開業の競争率は非常に高いため、独立して稼ぐ難易度は非常に高いです。
起業勤めの方のメリットとしては、法律の知識があるとみなされるため、法務部などでの需要があります。
特に公務員の方は行政書士を持っていると重宝されるでしょう。
勉強時間は500ｈほどで働きながらの独学でも十分取得は可能です。
行政書士開業（予定）者向け実務ＤＶＤセットです。銀行員 資格／ITパスポート
| 勉強時間 | 100h |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 無 |
| 資格の権威性（★５） | ★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★ |
| 将来性（★５） | ★★★★ |
ITパスポートは、情報系資格の登竜門です。
資格取得のメリットはさほど大きくありませんが、とにかく誰でも簡単に取得できます。
ITの資格は将来性がかなりあるため、今後ITパスポートの価値は上がってくると考えられています。
私の銀行も、本部に勤めている人は、全てITパスポートの取得を義務付けられました。
また月に３回くらい試験が開催されていることから、かなり資格取得しやすいです。
持っているだけで、普通の人よりはITに詳しいとみなされるため、システム課などに配属されるかもしれません。
銀行員 資格／不動産鑑定士
| 勉強時間 | 3000ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 有 |
| 資格の権威性（★５） | ★★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★★ |
不動産鑑定士は日本における三大難関資格の一つです。
難易度は相当高いですが、取得後のメリットはかなり高いです。
不動産鑑定士は現在、不人気のため受験者は減少傾向にあり、かなりねらい目です。
また、国から依頼が入るためくいっぱぐれることは少なく、不況に強い資格として知られています。
不動産鑑定士を目指す人にとっては、追い風になる状況が今後も続くと思われるため、コスパいい資格としてランクインしました。
銀行員 資格／日商簿記検定1級
| 勉強時間 | 500ｈ～800ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 無 |
| 資格の権威性（★５） | ★★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★ |
日商簿記検定1級は2級の難易度から跳ね上がります。
かなり難しい試験ですが、社会的な価値はかなり高いです。
もし取得することができたのなら、1流企業への転職も夢ではなくなるでしょう。
特に経理部門での実務経験もあれば、需要はかなりあると思います。
会社員として生きていく場合は経営により近いところに配属される可能性が高くなるのもメリットですね。
難易度は高いですが十分な見返りのある資格だと思います。
銀行員 資格／弁護士（法科大学院ルート）
| 勉強時間 | 5,000ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 有 |
| 資格の権威性（★５） | ★★★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★★★ |
弁護士資格は日本一の権威性を備えた資格といっても問題ないでしょう。
弁護士になるためには2つの方法があります。
一つは予備試験に合格して司法試験を受験する方法。
もう一つは法科大学院を卒業後、司法試験を受験する方法です。
難易度でいうと、圧倒的に法科大学院ルートが易しいです。
司法試験合格後、1年間の司法修習を終えると、弁護士として働くことができます。
かなりの年数と努力を積み上げなければ、弁護士となることはできませんが取得後のメリットは計り知れません。
旧司法試験と比べると、法科大学院ルートでの受験はかなり難易度が下がっています。
一部の天才じゃなければ合格できないような試験ではなくなっているため、昔よりコスパのいい資格となっています。
銀行員が持つべき資格とは？
これから銀行員になる人がとるべき資格
学生時代からこれらの資格を取得するために基礎的な勉強を始めるのは大変よいことです。
しかし、時間があるなら、まずは次の二つの資格に備えたほうがいいでしょう。
◆TOEIC
◆運転免許
◆「TOEIC」は正確に言うと資格ではありませんが、資格のような扱われ方をします。
取引先の海外進出に伴って銀行員も海外支店で活躍する機会が増えていますし、外資系の取引先を担当することも増えています。英語力を身につけておくのは、大きなプラスとなるでしょう。
TOEIC listening & reading 730点
| 勉強時間 | 800ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 無し |
| 資格の権威性（★５） | ★★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★★ |
TOIEC L＆R 730点をランキングに載せたのは、730点以上のスコアがあれば市役所の中途採用にて評価対象となるからです。
TOIECは日本においては英語の試験の中では一番認知されている試験です。
730点以上のスコアがあれば、ある程度英語が得意な人とみなされます。
転職の際はほとんどの業界で有利に働くのは確実だと思います。
今後もグローバル化が進んでいくのは間違いないため将来性も高いです。
特に学生時代、英語の勉強が好きだったという人にはおすすめですね。
ちなみに、メガバンクの新入行員（総合職）のTOEICの平均点は800点と言われています。
◆運転免許は、絶対必要・マストの資格です。
銀行員は男性女性ともに営業職でスタートすることが多いので、運転免許証がなければ仕事になりません。
ちなみにですが、男性は外回り営業を担当する際、バイクのスーパーカブを運転することが多いようです。
スーパーカブを金融機関が採用している理由は、何と言っても「燃費」の良さ。
みなさんも、町で、スーパーカブを運転するスーツ姿の方をよく見られているのでは？
メガバンクだと営業車です（笑）。
女性行員の営業職ですが、スーパーカブに乗ることは少なく、バッテリー付きの自転車や屋根のついたスクーターというのが与えられるケースが多いようです。
このほか、学生時代に取得を奨励するとしたら、
◆証券外務員2種は大学生が銀行に入社する前に勉強しても簡単に取得出来るレベルの資格です。
◆ファイナンシャル・プランニング技能士（FP）も3級レベルなら取得しやすい資格です。
入行した後でとるべき資格
まず、実際に新人時代に取得することになる資格は下の通りです。
◆銀行業務検定
◆日商簿記
◆ファイナンシャル・プランニング技能士
◆貸金業務取扱主任者
さらに
◆証券外務員
◆生命保険募集人
◆損害保険募集人
これらはだいたい入行5年目ぐらいまでに取得しなければならないケースが多いようです。
◆銀行業務検定試験は銀行・信用組合や金庫・保険会社に勤務する人が年間20万人以上受験する資格です。
対象は金融業界に勤務している向けなのですが、金融業界以外でも資格取得することで昇進・昇給の条件にしている企業もあるんです。
収入アップを目的として金融業界以外の受験者も徐々に増えている資格です。
自分の強みを磨く上で身につけておきたい資格もあります。
◇個人の生涯設計や法人の税務関連の業務に必要な知識となるのが「ファイナンシャル・プランニング技能士」の資格。
銀行員の仕事は預金の獲得や融資だけではありません。様々な金融商品を販売することも大切な仕事です。
これからの時代、銀行員にはますますコンサルティング能力が求められるようになるので、資格の重要性は高まる一方でしょう。
1992年以降の投資信託が銀行窓口で販売できるようになって以後ファイナンシャルプランナーの資格の必要性が高まったってことですね。
ですが、最初に書いたようにファイナンシャルプランナー3級ではNG。
FP2級以上の資格があって始めて、専門的な知識や実務的な知識があると判断されるんです。
なので、ファイナンシャルプランナー技能士の資格も簿記同様2級以上は取得しておきたいもの。
ァイナンシャルプランナーは、国家資格である「金融財政事情研究会（きんざい）」と、
金融機関での転職希望の場合は、「きんざいのFP」を取得するべき。
「日本FP協会」のCFP・AFPは、保険代理店などで勤務する人が積極的に取得している傾向が強いようです。
◇「銀行業務検定」はその名の通り、銀行業務についての知識や理解を図るための資格。
財務・法務・税務などの科目があります。
特に「証券外務員」「生命保険募集人」「損害保険募集人」は、“これがなければ営業できない”という免許です。
◇証券外務員は必須の資格。「証券外務員は取得していて当然」の基本的な資格です。
証券外務員の資格は投資信託などの金融商品（証券・国際）の販売や取扱いのために必須です。
証券外務員の資格がないと金融商品を顧客に提案・販売が出来ません。
証券外務員の資格は1種と2種があり、1種の方が2種よりも上位の資格。
金融商品に関するあらゆる仕事が出来る資格です。
転職時は「証券外務員1種がないと転職できない」わけではなく、最低限2種でも資格取得しておけば十分でしょう。
スタディング FP講座
銀行員の資格と出世の関係
◇銀行内で副支店長以上に昇格するためには、「内部管理責任者」の資格も必要です。
証券外務員と合わせて取得する人が多くなります。
◆証券外務員は金融の仕事を辞めても役立つ
退職したとしても証券外務員の資格は役に立ちます。
例えば、コールセンターでパートや派遣社員などで仕事をするときにも効力を発揮するんです。
資格を持ってない人よりは確実に時給などの待遇がアップします♪
◆2006年に貸金業法改正が行われ、貸付業務を行う金融機関は規模に応じた一定数の貸金業務取扱主任者が常住することを義務付られました。
（貸金業務取扱主任者）
金融業界は金融庁の監視が厳しくコンプライアンスの徹底が必要なので、2004年以後は急ピッチで資格取得者の人材確保が進んでいます。
国政として資格取得者を増やす流れなので、2009年には国家資格として制定されました。
貸金業務取扱主任者の管理監督者は金融庁で、登録などの事務作業を日本貸金業協会に委任している資格です。
今の仕事をしながら転職活動を進めたいあなたには転職エージェントに登録するのが1番の近道です。
おすすめの転職エージェントはどこ？
1位 マイナビ金融エージェント☆ 「マイナビのプロモーションを含みます」
マイナビ金融エージェントは、金融業界経験者に特化した転職サポートをしているエージェント。
マイナビには、メガバンク・地銀・証券・生保出身などの金融業界に詳しいキャリアアドバイザーが在籍しており、プロにアドバイスを貰いながら、二人一脚で転職活動を進めることができます。
また、金融系の全ての職種に対応しており、転職の成功事例をもとに、自分にぴったりの転職先を紹介してくれます。
転職業界TOPのマイナビだからこそ、多くの優良企業との接点があり、様々な選択肢の中から自分のキャリアを考えることができます。
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コロナの影響で資格需要が拡大中
日本経済新聞の記事です。コロナ禍の現状を資格制度取得者の増加から解説しています。
非常に参考になります。
資格取得で収入増を目指す
宅建、社労士、お金関連の資格が人気
学習方法や受験方法にも変化が
銀行員が転職する際に持つべき４つの資格
銀行員 資格／公認会計士
| 勉強時間 | 3000ｈ |
|---|---|
| 独占業務の有無 | 有 |
| 資格の権威性（★５） | ★★★★★ |
| 転職でのメリット（★５） | ★★★★★ |
| 将来性（★５） | ★★★ |
公認会計士も日本の三大難関資格の一つです。
取得することができれば、人生大逆転できるレベルの資格です。
その分難易度はバカ高いです。
独学ではほぼ合格は不可能とされていて、資格スクールに通う費用も必要となるでしょう。
しかし、合格後のメリットは大きく、公認会計士は監査法人で働くことができるのに加え、税理士として開業もできます。
ただ、公認会計士の合格者のほとんどは専業で勉強している人です。
社会人合格を目指すのであればかなりの覚悟が必要になってくるでしょう。
やはり、なんといっても、「公認会計士」資格がダントツ有利でしょう。
銀行員は元々経済知識があり、基礎的な会計と税務知識もあるので、十分取得可能な資格になります。
特に転職に際して、公認会計士資格の信頼度は高く、実力を推定する好材料になります。大企業だけでなくベンチャーや外資系にも求められるので、転職時にＣＦＯとして迎え入れられることも多いのです。
銀行員 資格／税理士
税理士試験は難しく国家資格の中でも難易度は高め。ただ、金融関連の業界で今後も働いていくなら一生モノの資格として圧倒的な強さを持った資格です。
特に、最近はやりの企業買収や合併の仲介（M＆A）業務を担当する時に特に役立ちます。
法人向けの組織改編のコンサルティング業務や、事業継承などでも税理士としての資格能力が活かされるでしょう。
当然、銀行での富裕層に対するプライベート・バンキング部門で、資産管理コンサルティングに十分能力が発揮されます。
どの業務を選ぶにしても税理士としての専門性は高く評価されますね。
ただ、その分資格取得は難しくため、単位合格を目指し数年がかりで資格取得いる人も多くいらっしゃいます。
銀行員 資格／宅地建物取引主任者
確かに宅地建物取引主任士（宅建士）の資格は不動産関係者が取得する資格です。
2015年に宅建物取引主任者から「取引士」と名称が変更され晴れて士業の仲間入りした資格。
不動産・建設業界ではもちろん資格取得者が多いですが、それ以外の業界では金融業界の取得者が多い資格なのです。
銀行員でも転職する上で宅建資格者は有利な資格。
転職の求人先として不動産業者・建設企業、次いで投資ファンド、ノンバンクがあげられます。
住宅ローンは、銀行に取って個人向けの融資商品としては最もメジャーな商品。
他にも企業融資の場面でも、企業が保有する建物や土地の担保評価などの業務もあります。
住宅ローン・不動産の担保評価などの場面で宅建の資格を中心とした不動産の専門知識があれば相当有利になるのです。
銀行員 資格／弁理士
知る人ぞ知る国会資格。知的財産を扱うので、専門の特許事務所への転職はもちろん、企業内の有資格者も増えている。年収１０００万円以上の高額報酬も夢ではないでしょう。主に理系に有利な資格です。
銀行員 資格／ＭＢＡ
外資系金融機関、投資ファンド、コンサルティング会社に転職するには最強の資格。欧米の有名大学のＭＢＡはもとより、日本国内大学の同資格も市民権を得ています。
銀行内の同資格取得の試験を受験するのが近道。自費負担が大変だからです。しかし、合格すれば、年収が転職で倍になる可能性も広がります。
年間14万人以上で利用されているｅラーニングサイト【資格対策ドットコム】は「ＦＰ」、「宅建士」等、受験者数が多い人気資格を中心に、eラーニング中心講座を販売しています。WEB活用による効率化で『低価格＋充実の講座内容』を実現しました。ｅラーニングは、インターネット環境があればいつでもどこでも学習可能で、ほとんどのコンテンツでスマホ、タブレット対応を行ってます。
実は、銀行員が転職する際に、持たなくてよい資格
◆簿記検定1級
転職先の経理部門では活かされますが、部長などのマネージャー的な立場であれば、ほとんど必要とされない能力と言われています。
銀行員の資格と出世の関係について
銀行員が必要とする金融実務やＦＰなど資格は、役職と連動していることがほとんどです。
例えば、「調査役」なら、この資格が必要だと、人事管理表にハッキリと記載されています。
よって、ある年齢になったら、この役職になるという目安があり、その役職になるのに必要な資格が示されています。
だから、銀行員は土日も研修所で講座を受講したり、試験対策講座勉強をするのです。
あまり一般の方にはなじみがありませんが、土日を使って本部が資格研修などを行う際に、お昼ご飯に弁当などを差し出すと「休日出勤」と見なされ、出席者に「休日手当」を払わなければなりません。
そのため、土日を使った本部研修は、あくまでも自主参加が基本になるのです。
若手行員が転職する背景に、土日をつぶして、自主参加で研修に参加する先輩行員の姿を見ているからではないでしょうか？
銀行 資格／転職について
具体的に銀行員が転職をする場合、銀行員以外の一般的な方々とは異なり、押さえておきたいポイントがあります。
「三流大学卒が転職コンサルに絶対無理と言われた超難関の外資系企業に転職で年収1.7倍」 非常識な転職「大」成功術！
是非参考にしてください。
銀行員が転職するなら「転職エージェント」一択
転職をする方法は、様々な方法があります。
例えば、「ハローワーク」もそうですし、「転職フェア」というイベント企画もあります。
また、一般的に、「転職サイト」と呼ばれるサービスには、「エージェント型」「サイト型」「スカウト型」の3パターンがあります。
ただし、ハローワークは、出展企業がほとんどお金を出さなくてもいいので、求人への本気度が他のサービスに比べて低い場合もあるというのと、比較的給料面で安い企業が多いというのが難点なのです。
銀行員のあなたは、バブル期などに比べれば給料水準は低くなったかもしれませんが、それでもまだまだ高給取りな部類です。
つまり、転職市場価値の高い銀行員が使うには、リスクがあるという事になります。
そのため銀行員の転職に、ハローワークとサイト型の転職サイトは向かないのです。
エージェント型の転職サイトとは、「転職エージェント」と呼ばれる人が、企業とあなたを取り持って、直接交渉をするサービスです。
このように、企業とあなたとの間に介入してくれるのは、「エージェント型」の転職サイトだけで、その他の転職サービスは、全て企業と直接交渉をする形になります。
銀行員が転職するなら転職エージェントがおすすめ
転職エージェントに登録すれば無料で下のポイントをサポートしてくれます。
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- 履歴書・職務経歴書の内容のチェックや添削
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エージェントは売り込みたい企業に対して、あなたの経歴だけでなく、人柄ややる気などもアピールしてくれます。
また、あなたに対して企業の紹介もしますが、単なる条件だけでなく、その企業の社風やあなたが働くことになる部署の上司の人柄まで説明してくれます。
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今の仕事をしながら転職活動を進めたいあなたには転職エージェントに登録するのが1番の近道です。
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3位 ビズリーチ ☆「ビズリーチのプロモーションを含みます」
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| 求人数 | 約127,000件 |
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銀行員におすすめ本 【アマゾン銀行が誕生する日】
金融庁、財務省、日銀と各記者クラブを歴任した金融専門分野の記者であった私が
いま銀行員に読んでほしい本を紹介します。
2023年4月、世界を驚かせたニュース、それはアップルが新しい預金サービスを始めるという内容でした。
いよいよ「アップル銀行」誕生です。
今、なぜこのタイミグでアップル銀行ができ、何をしようとしているのか？
ニュース記事を紐解きながら解説し、
さらに、追随するであろう「アマゾン銀行」について
書籍を紹介しながら内容を分析したいと思います。
アップルやアマゾンが銀行を作り、それが日本に上陸すると何が起こるのか？
日本の地方銀行や信用金庫、信用組合の生存にも関わる黒船襲来です。
その時、日本のビジネスマン、バンカーはどうするのか？
皆さんお気づきではないかもしれませんが、外資系銀行は、日本に拠点をイチから
作ろうとせず、合併によって、いきなり誕生するアイデアもあります！
そう、三菱UFJ銀行が、明日から三菱アップル銀行になる可能性も秘めています。
ついでに言うと、三井住友メタ銀行だって、ありえます！
黒船襲来の影響はなにか、まずは情報収集から始めましょう。
「アマゾン銀行が誕生する日」が今読まれる理由
4月17日から始まったアップルの新しい預金サービスは、同社のクレジットカード「アップルカード」の利用者を対象としたもの。
提携する米ゴールドマン・サックスの普通預金口座を利用し、Walletアプリで開設可能。
またアカウントに紐づけされた銀行口座やApple Cashの残高から入金や送金が無料でできる。
金利4.15％は、米連邦預金保険公社（FDIC）に加盟する金融機関の平均預金金利0.37％の10倍以上、日本のメガバンクの普通預金金利0.001％と比べると4000倍以上になります。
口座維持手数料や最低預金額などの条件はない一方で、残高の上限はFDIC保護対象の25万ドル。「新サービスの前提となるアップルカードは米国在住者向けサービスのため、日本のiPhoneユーザーらは利用できません」（米在住ジャーナリスト）
アメリカの地方銀行やネットバンキングでは年利3～4％の高い預金金利はそれほど珍しくなく、また“アップル預金”の金利は4月の米FRB政策金利5％を下回るとはいえ、
既存のiPhoneユーザーの利便性向上に直結することから、顧客の囲い込み効果はすさまじく大きいものでしょう。
つまり「アップル内ですべて完結」
iPhoneが銀行機能を手に入れ、ついに電子決済の支払い口座を手に入れたのです。
新サービスの開始によって“アップル内ですべてお金が回る”仕組みが完成しました。
アップルはiPhoneなどを経由して行われるお金の流れのすべてに関するデータを取得することができる。個人のキャッシュフローのデータを手に入れることによって、その人の収入水準、保有している金融資産などの残高、さらには消費のデータから類推される嗜好や価値観など多種多様なデータを手に入れる可能性が高まるのです。
米国におけるiPhoneユーザーの正確な数はわからないが、報道によるとその数は1億人を超えるもよう。
ざっくりとしたイメージとして、日本の総人口に匹敵する個人のデータが、より多く、急速にアップルに吸い取られる可能性は高まっている。
主要先進国において、世論が納得し、信頼できるデータ管理の体制を確立するには至っていない状況下で、アップルがより多くのビッグデータを手に入れる可能性が高まっている。
iPhone（OS）シェア率の高い日本でも今後「アップル預金」が上陸する可能性も指摘されている。
わたしたちの生活にとって、ネット空間は欠かせないものになっている。つまり、ネット世界は公共の場としての性格を強めている。
IT先端分野を中心に、ビッグデータを手に入れて新しい需要を創出し、成長を加速させようとする企業は世界全体で増えているが、IT先端分野ではSNSやサブスク型のビジネスモデルが行き詰まっている。音楽配信などの分野でも競争激化は鮮明。
類似のサービスが増えることによって、アップルにとって当該分野のうまみは薄まっているが、 新しい需要を創出して高い成長を実現するために、アップルにとって金融サービスを強化する意義は大きい。
アップルが預金口座に4.15％という高い利回りを設定した狙いは、急速にユーザーを増やしてより多くのデータを個人情報に配慮しつつ獲得し、その利用の可能性を模索することだろう。
アップル銀行が日本に上陸できない理由
しかしアップルが同様のサービスを日本で展開するには越えなければならないハードルが幾つかあり、その一つが日本の場合、大手キャリアがiPhoneの販売代理店も兼ねている点。
アップル側も本気で“潰し合い”になるようなサービス展開は避けると見られ、仮に日本で預金サービスを開始するとしても、大手キャリアとの“棲み分け”が指摘されています
経済評論家の荻原博子氏は 「アップルの新サービスが日本で話題になっているのは、それだけ日本の銀行の預金金利が低すぎることの裏返しです。長く続いたゼロ金利政策で、お金を預け入れるメリットがない状況に慣れきった日本人からすれば、“上陸”を待望する声が上がるのも当然。ただしアップルが日本の銀行と提携するなどして預金サービスを日本で始めるとなっても、為替リスクや資金の調達・運用面での課題から、アメリカと同程度の金利はとても望めないでしょう」と、無理だと話します。
しかし、「アメリカと同程度の金利はとても望めない」としても、日本の金融機関の倍の預金金利を提示して、一気にアップルカードを市場に拡大させて、リボ払いの高い金利手数料を得るビジネスモデルを展開すれば、十分勝算は見込めるのではないでしょうか？
荻原博子さんは、アップルが決済機能まで持つ銀行を日本に作る発想ですが、為替や住宅ローンなど一部の貸出機能を持たない銀行なら、十分、設立は可能です。
かつて、ジャパンデジタルコンテンツ銀行という決済機能を待たない銀行が設立された事例もあるのですから。
アップルの預金サービス開始は、ビッグデータの重要性が一段と高まり、その獲得のために金融ビジネスに妙味がある、という旗印を世界のIT先端企業に示しました。
アップルに続き、アマゾンやメタでも預金、資金運用など金融分野での事業運営体制を強化し、ユーザーを囲い込んでシェアを高めようと考えるでしょう。
では、アマゾン銀行はどうなるの？
その問いに明確な答えを出してくれるのが「アマゾン銀行が誕生する日」です。
同書によると
アマゾンが銀行業に参入する場合は預金業務と決済業務を開始。
アマゾン独自の仮想通貨を基軸に、アマゾン経済圏を拡大する戦略を展開する。
ビックデータとAIを組み合わせた、AI銀行として、世界に震撼をもたらすのです。
アマゾン銀行の強み アレクサが窓口係に
リアルな支店やスタッフ、システムをもたないデジタルバンクの登場は、ネット上の銀行店舗に顧客を誘導し、アマゾンコインを通貨に、世界中の人が国境を超えて取引する巨大バンクに成長する恐れもあるのです。
音声AIアシスタントの「アレクサ」が窓口係の役目を果たします。
アレクサを搭載した自動運転自動車が、その走行距離に応じた自動車保険を販売します。
顧客の商流（どんな時季にどんなものを買ったか）を把握し、物流もよく知る銀行とは、
従来の日本の銀行にない「信用情報」を使った貸出も可能になります。
伝統的な担保主義に依存してきた銀行は、すでに時代に取り残されるだけです。
先進的な銀行を営もうとすれば、中国のアリババと組んだレンディングを実施したほうが
はるかに収益を拡大する手を打てるでしょう。
読者レビューを読んでみると
早速読者のレビューを紹介します。
金融からキャリアをスタートし、「ストラテジー＆マーケティング」と「リーダーシップ＆ミッションマネジメント」を専門とする著者ならではの本書。金融ディスラプターや既存メガバンクを、金融を出自にする者ならではの視点から本格的かつ冷静に考察しています。
登場するプレーヤーは・・・
・アマゾン（米国）
・アリババ／アントフィナンシャル（中国）
・テンセント（中国）
・楽天（日本）
・LINE（日本）
・ヤフーソフトバンク連合（日本）
・SBI（日本）
・ゴールドマンサックス（米国）
・JPモルガンチェース（米国）
・MUFG（日本）
・みずほFG（日本）
・SMBC（日本）
・DBS（シンガポール）
金融ディスラプターと既存金融機関の総勢１３社。これらプレーヤーについて丁寧な解説がされている点、次世代金融産業のランドスケープを広く見渡せる点、まさに圧巻です。
ところで、序章の「鈴木さんの2025年4月の近未来ストーリー」。「１人ひとりの個性や強み、その人のライフスタイルやワークスタイル、そして信頼という本来最も重要な価値が評価される、新たな金融システム」の一端が東京の四ツ谷を舞台に描かれています。金融産業とは重厚で厳格なもの、ビジネスに変革の波が押し寄せるなかでも金融だけは特別、そんな発想は吹き飛んでしまいます。
お金が価値をはかる尺度であったり、交換・決済機能を持つ限り、金融は厳格なものという思想そのものは変わらないと思っています。しかし、著者は、そのような思想が、不便、時間がかかる、わかりにくい、フレンドリーでないなどの「当たり前だったこと」になっていたとします。そして、カスタマーエクスペリエンスの視点から、便利、時間がかからない、わかりやすい、楽しいなど「新しい当たり前」が次世代金融産業を生き抜くカギとなるとします。
「当たり前だったこと」の変革を迫られるのは既存金融機関。「新しい当たり前」を次世代金融産業に取り込むのがメガテック企業。この両者の戦いを、次世代金融産業を巡る戦いの構図として最初に挙げている点は明快です。
「顧客接点やカスタマーエクスペリエンス、顧客との継続的で良好な関係性」は、著者が次世代金融産業を分析・考察するにあたっての最も重要なレンズとなっています。次世代金融産業ではこれを巡る戦いが繰り広げられる。そして、だからこそ、次世代金融産業では「すべての産業の秩序と領域を定義し直す戦い」によって、「金融そのもの」の創造的破壊や破壊的創造を通して、「覇権を握るのは大手金融機関でもテクノロジー企業でもない可能性すらあるかもしれない」としています。
こういった次世代金融産業の「戦いの構図」のもと、著者が投げかける問題意識のなかで最もストンと納得したのが、「金融はもはや「Duplicate（擬似的に創造）」できる」こと。そう！金融はテクノロジーを使ってもはや擬似的に創造できるもの。だから、もはや、金融は特別でも例外でもない。既存のメガバンクでさえ、金融ディスラプターとのし烈な競争にさらされるのです。金融ディスラプターはプラットフォームのなかに三大機能（商流・金流・物流）をもっています。著者は、このことが、例えば既存金融機関が及び腰になっている「本当に資金を必要としている人」、あるいは中小・零細企業への融資に際しての裏付けとなるとしています。
著者は、本書の結びで、序章の「鈴木さん」が利用した金融サービスを「新たな社会における、新たな価値や価値観を表象する、新たな金融システム」として、それを「金融４・０」と呼びます。「金融４・０」では、各プレーヤーには「新たな金融ビジネスにおいてどのような存在となるのか」というグランドデザインの提示が求められる。「金融４・０」の社会は、人が本当に持っている「信頼」が重視され、それが本当に評価される。「金融４・０」では、新たな金融テクノロジーは人が本来大切にしてきた価値や価値観で生きることができるようにすることを支援するために使われるべき。これらの主張は、著者のキャリアや専門性を総動員した日本への鼓舞にも思えます。
AI、ビックデータ、フィンテックとホットキーワードが並ぶ昨今、国内外のメガバンクは自身の経営方針の大きな舵取りを迫られている。
それはGAFAやBATを台頭されるテクノロジー企業が自身の領域を侵食し始めているから。
本書では日本のメガバンクについて触れ、現在の取り組みから将来のあり方を予想している。
印象的なのは、上述したテクノロジー企業とメガバンクの価値観の大きな隔たりだった。
顧客第一主義を徹底し、金融業務は各自の経済圏の入り口に過ぎないテクノロジー企業に対して、あくまでフィンテック企業と協業・吸収を経て時代に迎合するような戦略のメガバンク。
シンガポールのDBS銀行のように会社の芯までデジタル化するという信念がない限り、中途半端な対応になり、来たるAI時代に主要業務が取って代わられるような印象的だった。
この本には、主に次のようなことが書かれています。
1.数年後の日本社会が金融面でどのような発展を遂げているかに対する著者の予測
2.世界のテックジャイアンツと既存金融機関それぞれの次世代金融に対する取り組み(各企業ごとに)
3.日本の金融機関と金融ディスラプターがとるべき戦略とこれから変化するであろう「お金」の定義
読んだ感想としては、テックジャイアンツに対する著者のポジショントークが多少あるとはいえ、
いかに日本の既存金融機関が危機にさらされているかが、世界の進歩的な金融機関・GAFABATとの対比からわかりやすく述べられています。
また、タイトルには「アマゾン銀行が誕生する日」とありますが、Amazonだけでなく、Fin-Tech系ベンチャーなどがいかに既存金融機関の業務を奪いつつあるかということについて詳細に書かれているという印象です。
例えば、日本の銀行・投資銀行・運用会社を志望する方でしたら、今後数年で金融界に起こる変化を考えると、
実は、楽天やSBI証券、LINEなどのような著者の言う「金融ディスラプター」に就職するほうが最先端の金融業務を経験できる可能性が高く、成長産業であるといえるかもしれません。
最終章では、あくまで”現在の”金融のコアともいえる「お金」について、著者なりの分析・考察・再定義を行っており、
僕もファーストキャリアで金融を志望する身として、「金融業界へ就職すること」へのリスクと、反対に、大きな変化が伴うポジティブな可能性について非常に深く考えるきっかけをいただきました。
比較的分厚い本ですが、本の厚みに対し妥当な量の有益な情報が含まれていると思いますので、自信を持ってオススメいたします！
ご購入はこちらからどうぞ！
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銀行員の副業が解禁されています。
しかし、実際には、どんな副業をやればいいのか？お悩みの方が多くいらっしゃいます。
副業で稼ぎたい！でも、銀行員として、どんな副業をすれば良いのかわからない！
そんな、お悩みのあなたに、
【２０２２年版 銀行員におすすめの副業８選！】をお届けします。
おすすめの副業トップはブロガーです
銀行はどうして副業を認めたのか？
2021年以降、次々に銀行が副業を解禁しています。
ホームページに副業解禁を発表した銀行を見ると、２０２１年では
京葉銀行、千葉興業銀行 南都銀行 中国銀行 百五銀行
フィデアHD（荘内銀行・北都銀行）、 九州FG・肥後銀行など
特に、地銀の最大手の横浜銀行が解禁したニュースは話題になりました！
2023年に入っても、副業を解禁する銀行が増えています！
各銀行が認めた副業のスタイルは、ほぼ共通しています。
それは
個人事業主型（副業先と雇用契約を結ばない業務）ということ
参考事例 実施日 2021 年 11 月 1 日（月）
四国銀行は、働き方改革の一環として副業制度を導入しますのでお知らせします。 本制度は、多様な働き方を認めることで、従業者の新たな人脈の形成や、知識・スキルの向上を支援すると ともに、副業を通じて得られる多様な価値観・幅広い視野を持った従業者が活躍することで、当行の企業価値 向上につなげることを目的としています。
参考事例２ 「副業制度」について導入日2021 年 10 月 1 日（金）
対象者全行職員・副業可能な業務個人事業主型（副業先と雇用契約を締結しない）
山陰合同銀行（頭取 山崎 徹）は、多様かつ柔軟な働き方による行職員一人ひとりのワークライフバランスの実現を目指して、「副業制度」を導入します。
今回導入する「副業制度」は、「働き方改革」の一環として、「地域貢献」、「行職員一人ひとりの自己実現・成長機会の拡大」、「企業価値向上」を目的にしています。
山陰合同銀行では、中期経営計画に「個々人が活躍できる人事戦略」を掲げて、行職員一人ひとりが自らの能力を存分に発揮し、地域に貢献できる人材が育つ人事体系を目指しています。引き続き、行職員一人ひとりが活躍できる職場環境や人事制度の構築に向けて取り組んでいきます。
参考事例3 2023年4月から導入
筑波銀行（頭取：生田 雅彦）は、第5次中期経営計画「Rising Innovation 2025」の基本戦略に掲げる「『人づくり』とエンゲージメント向上」の具体的な取り組みとして、2023年4月1日より、副業制度を導入したことをお知らせいたします。本制度は、全職員を対象とし、様々な経験に挑戦できる機会を設けることで職員のスキルアップや自己成長につなげるほか、職員のやりたいことの実現を通じ自律的なキャリア開発の促進やエンゲージメントの向上を目的に導入するものです。筑波銀行は、今後も職員の多様なキャリアの実現に向け、職員の新たな挑戦を後押しできる環境整備を進めるとともに、多様な価値観をもった職員が幅広く活躍することで、当行の企業価値向上と地域社会の持続的発展に貢献してまいります。
参考事例４ 2023年4月から導入
栃木銀行（頭取 黒本 淳之介）は、令和５年４月にスタートした第１１次中期経営計画
のテーマ「新たな価値提供の実現」ならびに基本戦略「人的資本投資の強化」の具体的な取組みとして、当行グループに「副業制度」を導入しますので、下記のとおりお知らせいたします。
本制度の導入により、従業員一人ひとりが自身の生き方や働き方を自律的に考え、選び、学び、行動できるキャリア形成や自己実現を支援することで、新たなイノベーションの創出につなげ、持続可能な地域社会の創造に貢献してまいります。
想定される副業の具体的な例を見てみましょう
制限事項として設けている代表事例は
○ 銀行の業務と競合・利益相反
○情報漏洩しない
○ 銀行の職務に支障がでる副業ではない
なぜ、副業を解禁するの？
離職率を下げ、スキルアップにつながる経験を自社の経費をかけず従業員に自ら取り組みしてもらう。そして、企業イメージの向上を図り、優秀な人材を採用していくことが銀行業界での副業解禁の大きな狙いです。
- 銀行外での経験を本業に活かし多様性のある人材確保
- 銀行員の持つスキルや経験を活かし、地域貢献を通じ、企業価値向上
- 従業員の多様な働き方を支持
金融機関の採用活動は大手、中小企業を問わず激化しています。それは、労働人口の減少やSNS、インターネットの普及による情報格差が少なくなったことが原因。
なかでも、銀行員は体育会系で、ノルマが厳しく、プレッシャーが強いなどのイメージを持っている人が多いため、就職先人気ランキングは下落している状況です。
また、収益環境や将来性を見ても金融業を取り巻く環境は、マイナス金利政策による超低金利、OHRの削減目標、株価低迷による資産運用難など、厳しい状況です。
優秀な人材は確保したい。しかし、給与は上がらない、仕事のやりがいは高く、地域に貢献できるやりがいのある仕事です。しかし情報があふれているこの状況下で、銀行以外での職業を経験することがキャリアアップにつながると感じた場合、転職を選ぶ人が多いのです。
副業解禁で銀行のイメージをアップ！
副業解禁は時代の最先端のイメージがあります。また、上記で述べたように自社の経費を使わずスキルアップにつながることを承認し、銀行外の人脈を生かして、本業につなげ、将来的な収益向上も狙っています。
銀行の取引先は多種多様な業種の専門家が多く、通常銀行員の知識では専門的な話題はわからない部分も多く取引先支援に至るまで時間がかかっています。副業などで専門知識を生かすことができれば取引先との距離も近くなることが期待できます。
副業のリスクとは
情報漏洩リスク
銀行員は職業柄個人情報に触れる機会が多いです。個人情報の取扱いについては行内でもとても厳しいルールがあり厳重に管理されています。万が一個人情報の漏洩が起きると信用の失墜につながり、銀行を利用する顧客数の減少につながる可能性があります。副業を解禁すれば自ずと漏洩リスクは高まるので副業を解禁している銀行が少ない一つの原因ではあると思います。しかし、情報漏洩に関しては、副業をしてもしなくても一般会話の中からでもありえる話。副業解禁と情報漏洩を結びつけるより、居酒屋での銀行員の会話を心配するほうが先ではないでしょうか？
利益相反
例えば銀行員が副業でアフェリエイトをしていて、自分の勤務している銀行以外の金融機関を宣伝するようなことは利益相反になりかねません。扱うジャンルや商品には注意が必要です。
本業に支障が出る
銀行だけに限った事ではないですが、副業に力を入れすぎると本業に支障を来たす場合があります。何事もバランスが大事です。
銀行員の副業の条件
原則は「個人事業または業務委託契約」で、副業先と雇用契約を結ぶものは認められていません。
コンビニのアルバイトなどは雇用契約を結ぶので認められてないですね。
公に副業が解禁となるまでは家業手伝いで農業や漁業を行う人や不動産賃貸業を行う人がいましたが引き続きそれらは可能です。
三菱UFJ銀行が紹介する副業４選
毎月5万円稼ぐための副業
- Uber Eats（ウーバーイーツ）
- スキルシェアサービス
- ハンドメイド作品の販売
- 民泊
1.Uber Eats（ウーバーイーツ）
2.スキルシェアサービス
| 案件内容 | 謝礼金額の目安 |
|---|---|
| ユーザーインタビュー | 5,000円～ |
| 市場調査 | 1～2万円 |
| ノウハウ | 2～3万円 |
3.ハンドメイド作品の販売
4.民泊
みずほ銀行員の副業成功事例
経済メディアBusiness Insider Japanに紹介された事例です！
2019年に副業を解禁したみずほフィナンシャル・グループ（FG）。 その傘下のみずほ銀行に、副業で始めた事業を、別会社へ売却することに成功した社員がいる。
みずほ銀行決済ビジネス推進部の仲本雅至さん（28）が副業で立ち上げた会社・スパイサーは2023年1月24日、コーチングプラットフォーム事業をand company（東京都中央区）に事業売却したと発表した。売却額は公表していないが、副業での事業売却はみずほFGでは初めてという。 副業が解禁されている大企業の場合、講演などを引き受けたり、クラウドソーシングで負荷の少ない仕事を受けたりするのが一般的だ。 そんな中で、副業事業売却という、「異例」な成功事例はどう生まれたのか？
ちょうど同じ頃、みずほFGが社員の「兼業・副業の解禁」を発表した。 「ニュースを見て知りましたが、まずは行動すべきだと思って起業しようと。まだ何をするのかは全然決まっていなかったんですが」 起業してまず始めたのは、新会社のメンバー集めだった。 エンジニアとマーケターの獲得を目指して、SNSや知人からの伝手をたどり、片っ端から連絡し会いに行った。 「『僕は銀行員ですが、一緒に面白いことしませんか。今すぐに給与は出せませんが……』と勧誘し続けました。知り合いの紹介もあってひょんなことから5人の仲間が集まりました」 どんな新規事業なら成長させられるのか？仲本さんたちは、土日に集まってひたすら市場調査し、音声メディアに関するビジネスに行き着いた。 そこから資金を確保するため、VC（ベンチャーキャピタル）関係者に、売り込みをした結果、VCが実施するアクセラレータープログラムのコンペに参加できることが決まった。 参加する約50の事業から4事業だけが、将来的に出資を検討されるコンペだったが、仲本さんたちは見事、その4事業に選ばれた。 ただその後、助言役となった投資担当者から「経験者もいない状況で音声メディアは難しい」と指摘され、再び市場調査を再開。当時まだ新規参入の少なかったコーチングプラットフォームに行き着いた。
しかし、困難は続く。 VCからの出資については、仲本さんが副業という立場では「新規事業に完全にコミットできない」ことなどを理由に出資は受けられなかった。 また最初は5人いた仲間も、アクセラレータープログラムが終わったことなどから2人が離脱した。 仲本さんは残った3人と、コーチングのプラットフォーム「mybuddy」をノーコードで開発し、ついに2020年11月、リリースにいたった。 mybuddyはコーチングへの注目の高まりとともに、利用者を増やし、法人営業を獲得するまでに成長。 ただ、サービスローンチから半年はマーケティングと営業、SEO対策等を講じていたが、次第に成長が伸び悩むようになった。 そこで新事業として、Instagramの運用代行事業にも着手。美容サービスやスポーツチームのInstagramの運用を代行したところ、時代のニーズに合致し、収益を上げられるようになった。 Instagram事業が軌道に乗ったこともあり、仲本さんはコーチング事業の事業売却の検討を始めた。 「コーチング事業を伸ばすにはもっとマーケティングが必要でしたが、完全に人手不足でした。リソースの選択を迫られた形です」
仲本さんは2021年冬に、事業売却を検討するためにM&Aプラットフォームに、コーチングサービスを登録した。 コーチングサービスが増えていたタイミングということもあり、約20社から事業購入を検討したいという申し込みがあったという。 条件交渉などを経て、and companyへの売却を決めたという。 「and company社長の孫慶子さんはコーチングの知見を持っており、マーケティングの経験も豊富。孫さんであればサービスを成長させてくれると決めました」 「副業を始めた頃から、実は目標があって『大きく稼ぐこと』か『事業売却すること』という、そのどちらかを実現したいと思っていました。サービス成長のためにもっとできたことがあったという気持ちはもちろんありますが、目標だった売却ができて、嬉しく思っています」
「副業は若手の離職防止にもつながるはず」
副業でも成果を上げている仲本さんだが、これまでみずほ銀行を辞めて、事業に集中しようとは思わなかったのだろうか？ 「副業をさせてくれている会社・上司への感謝が強いんです。仮に私がもし上司だったら本業（銀行）に専念してほしいとも思うかもしれないので（笑）。だから『副業でちょっと儲けたから辞める』とは考えておらず、事業を作って成功させたいと考えていました」 むしろ副業だからこそのメリットも大きかった。 「本業がある上での副業はノーリスクでできる。また本業では得られない専門スキルを学ぶことにつながります。部署にはよりますが、私の場合は副業で得たスキルが、本業に生きるというシナジーも生まれています」 仲本さんは現在、本業のみずほ銀行で、スマートフォン決済アプリ「J-Coin Pay」のマーケティングを担当している。 業務の一部は、副業での業務と重なっており、これまでは代理店に外注していた部分を自ら担当できるようになった。 若手を中心にメガバンクからの離職が問題になっているが、仲本さんは「副業は離職の防止にもつながるのでは」という。 「新しい仕事を始めるという意味では、転職も副業も同じです。ただ副業の場合はリスクが全く存在しません。若手と一言で言っても多様性がある時代。私の挑戦が、いろいろな選択肢あるということの実例になれればと思っています」 みずほFGが副業を解禁してから3年以上が経過。メガバンクだけでなく地銀などでも副業解禁の流れが続いている。 「自分がメガバンクで働いて感じることですが、人材の質は高いのに、挑戦を躊躇う人がまだまだ多いのではと思います。だから私みたいに、まだ管理職にもなっていない年次の社員が、副業で起業して事業売却したぞとなれば、『私だってできるかも』と思ってアクションしてもらえると期待しています」（経済メディアBusiness Insider Japan記事を引用）
サラリーマン副業の税金問題
注・本記事は、大村大次郎氏の著書『サラリーマンのための起業の教科書：損しないフリーランスの極意』（小学館）の中から一部を抜粋・編集しています。
サラリーマンが副業をした場合、税金の申告が必要になるケースがあります。
基本的にサラリーマンの場合、給料以外の「収入が20万円」以下の場合は、確定申告しなくていい（つまり税金を払わなくていい）ということになっています。この「収入20万円」というのは、売上のことではありません。売上から経費を差し引いた利益が20万円を超えた場合は申告の必要があるということです。だから数十万円程度の売上では、おおむね申告の必要はありませんし、100万円以上の売上であっても経費がかかって利益が20万円以下となっていれば申告の必要はないということです。
20万円以下が免税になるのは、サラリーマンが「個人的な収入」を得ているときだけであって、会社以外で普通にアルバイトなどをして得た「給料」に対しては、免税にならないのです。
つまり副業といっても給料をもらうような仕事をしている場合は、20万円以下でも確定申告をしなければならないのです。だから会社から帰った後、飲食業を学ぶためにアルバイトをするなどの場合は、20万円以下であっても税金を払うことになります。
しかし、こういう普通のアルバイトの場合、今はだいたい給料から源泉徴収されていますので、確定申告をすれば、かえって還付になるケースも多いのです。
源泉徴収されているかどうかは、給与明細を見ればすぐにわかります。給与明細の「源泉徴収税」という欄に、金額の記載があれば源泉徴収されているということです。金額の記載がなかったり、欄自体がないような場合は、源泉徴収されていません。
申告の方法は簡単です。アルバイト先からもらった源泉徴収票と、会社からもらった源泉徴収票を税務署に持っていき、後は税務署員に聞けば、確定申告は簡単につくることができます。普通のアルバイトの場合は、自分で経費計算などはできないので、税務署員と見解の相違が起きることもありません。
税金のかかる副業
この場合、「雑所得」か「事業所得」で申告をすることになります。
雑所得というのは、ほかに主たる所得がある人のちょっとした収入という感じのものです。そして事業所得の場合は、ちゃんと事業をしている人がその事業の所得として申告するというものです。事業所得で申告する場合は、一般の事業者と同じように申告することになります。
雑所得で申告をする方法は簡単です。
収入から経費を差し引いた「所得」を申告するだけです。
経費は、その副業に関連する費用を原則として全部計上することができます。ネット関係の収入であれば、ネットの通信費や、パソコン購入代、光熱費なども経費にできます。
しかし、自分で申告書をつくるのは、そう難しいことではありません。
税務署が出している手引きを読めば、だいたいわかります。それでもわからない場合は、自分の収入と、経費を計算した上で、税務署に相談に行けばいいだけです。
税務署に相談に行くと、経費などを厳しく精査されるので、経費は自分で計算していった方がいいでしょう。
副業を会社にばれないようにする方法
これまで筆者は起業する前に副業をしてみることをお勧めしてきましたが、会社によっては副業を禁止していたり、副業していることがばれたらまずいような場合もあるでしょう。
そこで副業してもばれにくい方法を、紹介したいと思います。
副業が会社にばれる1番のルートは税務申告です。
副業である程度稼げるようになって確定申告をすると、給料と副業分の収入が合算されて計算されることになります。そして翌年の住民税は、その合算額をもとに算出され、会社に通知されます。会社は住民税を源泉徴収しなくてはならないからです。
その結果、会社は、合算分の収入を知ることになり、会社以外で働いているということが判明してしまうのです。これを避けるには、副業の確定申告をする際に申告書の「住民税に関する事項」の欄で、「自分で納付」に○をつければいいのです。そうすれば、副業による収入にかかる住民税は、合算されず本人に直接、納付書が届くことになります。その納付書で自分で納付すれば、会社にはばれないで済みます。
ただこれは副業で「アルバイト」をして「給料」をもらう場合には、通用しないこともあります。
サラリーマンでも事業所得で申告ができる
かつて、ビジネス誌などで盛んに取り上げられた「サラリーマン副業節税」というものが流行りました。
ネットなどを中心に、かなり広まったので、ご存じの人も多いでしょう。この手法は、実は非常に危険を伴うものなので、ここで説明しておきましょう。
「サラリーマン副業節税」の仕組みとは次のようなものです。
サラリーマンが会社から天引きされている税金というのは、所得税と住民税です。所得税というのは、その人の所得に応じてかかる税金であり、住民税というのは所得の多寡にかかわらずその人の所得におおよそ10％の税金が課せられるものです。
つまり、所得税も住民税も「所得」に対してかかってくる税金というわけです。
でも、この所得というものが、実はちょっと複雑な構造をしているのです。税金の上での所得というのは、その収入方法により分類されています。
所得には、給与所得、事業所得、不動産所得など10個の種類があります。
この所得の種類は、1人が1個とは限りません。
サラリーマンをやりながら不動産収入がある人もいるので、所得の種類が複数ある人もいるのです。そういう人の場合は、種々の所得を合計して、その合計額に対して税金が課せられることになります（ただし、所得の中には譲渡所得のように「分離課税」となっているものもあり、その場合は、単独での計算となります）。
そして、給与所得と事業所得がある人の場合、2つの所得は合算されることになっているのです。
たとえば、給与所得が1,000万円、事業所得が1,000万円あった場合、この人の所得は2,000万円ということになります。
ところで事業所得には「赤字」を計上することが認められています。つまり、事業所得はプラスだけではなく、マイナスになることもあるのです。給与所得と事業所得がある人が、事業所得に赤字があれば、その赤字を給与所得から差し引くことができることになっています。
たとえば、給与所得が800万円、事業所得は赤字が600万円あった場合、この人の所得は800万円－600万円で、200万円ということになるのです。
この人の場合、会社の源泉徴収では、800万円の所得として税金が差し引かれています。でもこの人の合計所得は200万円しかないので、納めすぎの状態になっていることになります。
これを税務署に申告すれば、納めすぎの税金が戻ってくる、というわけなのです。
この仕組みを利用して、サラリーマンが副業を始め、赤字を出して税金を安くする、というのが、「サラリーマン副業節税」のスキームです。
この節税スキームのキモは、副業を事業所得として申告することです。
本来、副業的な収入は雑所得として申告するのが普通です。
雑所得というのは、ほかの所得に区分されない所得、年金所得、額が小さくて取るに足らない所得などのことです。
この雑所得というのは、赤字が出てもほかの所得と通算することができません。
たとえば、売上80万円で、経費が100万円だった場合、雑所得はゼロということとされ、赤字の20万円は税務申告の上では無視されてしまうのです。
なので、「サラリーマン副業節税」は、雑所得ではなく、事業所得として申告するのです。
事業所得ならば、赤字が出た場合、ほかの所得と差し引きができるからです。つまり、サラリーマン副業節税は、「副業を事業所得で申告する」というのが、肝心なことです。
ですが、副業をした場合、誰でも事業所得で申告できるのでしょうか？
実は、これが微妙なのです。
「事業」というと、大々的に商売をしているという印象があり、ちょっとした副業程度では事業とはいえないような感じもあります。
しかし、税法上はどのくらいの規模があれば「事業」として認められる、というような明確な区分がないのです。つまり、副業を雑所得として申告するべきか、事業所得として申告するべきかの明確な区分というのはありません。
また実はサラリーマンをしながら事業所得を申告している人は昔からたくさんいます。たとえば、サラリーマンをしながら家業の酒屋を継いでいるというような人の場合、そういう人たちは昔から立派に「事業」として申告していました。
だから理屈の上では、どのような「事業」であろうと、事業所得として申告することは可能です。
ところが、国税庁の通達により、令和4（2022）年分の申告からサラリーマンの副業の場合は、年刊の売上（収入）が300万円以下ならば特段の事情がない限り、雑所得として取り扱うという方針発表に激震が走りました。年収300万円といえば月にならすと月収25万円です。本業並みですからかなりの高ハードルです。雑所得となると青色申告特別控除も使えなくなりますし、それに伴い前述した本業と含めての黒字と赤字を相殺することもできなくなります。つまり、確実に増税につながってしまうのです。政府が「働き方改革」などといって、副業を推進しておきながら、副業が浸透した途端に増税を企てるとは相変わらずヒドイとしかいいようがありません。
もっとも、パブリックコメントを募ったところ、批判意見が殺到。2022年10月7日に国税庁は「所得に係る取引を記録した帳簿書類を保存すれば事業所得にできる」と内容を大幅に修正せざるを得ませんでした。「300万円」という金額ではなく、「帳簿」の有無で区分することで落ち着きました。
しかし、国税庁は税収を増やすために虎視眈々です。今後も注視が必要です。
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「自分は新しいことに挑戦したい！」と思ったときに、転職の選択肢しかないことは会社にとってのリスクです。そこで、副業を解禁し、自分のやりたいことを副業で実現できる環境を整える考えが広まってきました。
2⃣銀行員におすすめの副業/YouTubeやライブ配信
動画を撮影・編集してYouTubeに投稿したり、生配信をしたりするのも最近人気の副業です。収益化するまでには労力がかかりますが、ファンがついて伸びていけば独立や起業の足掛かりとしやすい副業の一つです。また、近年は顔出しをせずに発信しているYouTuberやライバーも多く、銀行の職務に影響のない範囲ですることも可能です。
3⃣銀行員におすすめの副業/インスタグラム
インスタグラムでの情報発信も、副業としておすすめです。
最近はファッションやライフハック、投資や勉強など様々なジャンルの情報がインスタグラムで投稿されています。これらは顔や個人情報を出さなくても簡単に発信でき、フォロワー数が一定以上になれば企業からのコラボ案件なども獲得することが可能です。
軌道に乗ればインスタグラマーとして独立することも夢ではなく、趣味を活かせる副業としてもおすすめです。
4⃣銀行員におすすめの副業/Webライター
自身でアフィリエイトブログを作るまでには至らなくても、文章を書くのが得意であればWebライターという仕事があります。
簡単な案件だと文字単価0.2円ほどから、スキルが上がってくると文字単価0.5円〜2円程度までアップすることも。Webで完結するので、競合するような案件であっても副業中にばれてしまうという可能性はほとんどありません。「隠れ副業」として実際に取り組んでいる人もいます。
5⃣銀行員におすすめの副業/結婚相談
こちらは日本結婚相談所連盟に加盟いただける開業者向け。
＜結婚相談所ビジネスの良さ＞
●特別な資格やスキルは不要！未経験スタートが93.4% ※2022年1月実績
●低コスト＆低リスク！店舗・在庫・人件費・ロイヤリティーは全て不要。1人でも始められる
●働き方は自由。スマホやPCがあれば自宅やカフェでも働ける
●粗利率90%以上と高い収益性。平均顧客単価48万円
結婚相談所は、お見合いや成婚をつくることで収益が生まれます。
成婚を出すには、お見合いを組む必要があります。
お見合いを組むには、会員数の多さとお見合いを組みやすいシステムが必要です。
当社は単一の連盟・システムで75,000名以上もの会員を有しており、
毎月45,000件以上のお見合いが成立するシステムを自社内で開発しています。
2021年には14,671名の結婚カップルを生み出しました。
「本業と両立」「子育てと両立」「脱サラ開業」「副業から本業に」「既存事業からの業態転換」など、理想の働き方やライフスタイルに合わせて始められる、魅力的なビジネスです。
中には、1日1時間程度の稼働で年収1200万円（会員50名程度）のオーナーも！
成功のポイントは、結婚を生み出せる結婚相談所であるとお客様に認知されること。
「日本結婚相談所連盟は、実績で選ばれて会員数・成婚数No.1。おかげさまで多くの方からご支持いただいております」。
銀行員の隠れた副業にはちょうどいいかもしれません。
6⃣銀行員におすすめの副業/ハンドメイド販売
STORES
かんたん無料でネットショップを作るならSTORES
「STORES」は誰でも簡単にネットショップ（EC）作成できるサービスで毎月10,000店舗がオープン。 専門的な知識は不要で、豊富なテンプレートをカスタムし自分だけのショップが作れます。 管理画面もとてもシンプルで使いやすいのが特徴です。
イラスト販売するなら
フリマアプリなどで自分の作ったアクセサリーやイラストなどの商品を売るのもおすすめです。
ハンドメイドの販売は、趣味の範囲であれば副業とはみなさない会社もあるので、ばれない副業を探している人や、副業を禁止している銀行に勤めている人にとっても比較的ハードルが低い仕事と言えます。
最近流行の占いサービスも注目の副業です。
7⃣銀行員におすすめの副業/スキルシェアサービス
朝日新聞、２０２２年５月１６日の記事によれば
自分の得意な能力をサイト上で出品し、必要な人に買ってもらう「スキルマーケット」が急拡大している。イラストの作成から料理教室、悩み相談まで、対象は様々。新型コロナウイルスの感染拡大で在宅勤務が広がり、空いた時間で副業を始める人が増えたことが背景にあるという。業界大手の「ココナラ」は、2012年に開設。似顔絵の作成や作曲、マーケティング、翻訳など幅広く出品され、多くは500円から数千円で取引されている。 サイトの利用者は増え続け、21年時点で260万人が会員登録している。4年前の4倍だ。 とくに新型コロナの感染拡大後に利用者が増えており、在宅勤務で空いた時間を活用する人がいるほか、「コロナ禍でオンラインに抵抗感がなくなったことも要因」とみられている。
最近増えてきたスキルシェアのサービス。これは、個人の持っているスキルを個人間で売り買いできるというものです。
「ココナラ」などのスキルシェアのプラットフォームでは、占いや恋愛相談、イラストや勉強のサポートなど様々な知識・スキルが売り買いされています。資格が必要になるようなものでなくても、ちょっとしたスキルを出品することができます。
趣味で得た知識や本業でつけたスキルなどを活かして、自分の得意を出品してみてはいかがでしょうか。匿名で取引を行えば銀行にもばれない副業の一つです。
商談アポのセッティングだけで高収入！副業するなら「Saleshub」
やることは商談アポのセッティングだけ。ビジネスマンの新しい副業【Saleshub(セールスハブ)】
シェアスキルというお仕事
【アスクビー】
「アクスビー」はあなたの「ちょっとしたコツ」を10分から売買できるスキルシェアプラットフォーム！ 今までのあなた自身がレッスンとなる「受講者からの質問への回答レッスン」で気楽に収入獲得！ 例： 渋谷の銀行で店長してますが、何か質問ありますか？
スキルシェアと呼ばれる、自身の経験を学び直し、スキルアップして提供する仕事です！
キャリアアップを目指す方に！ハイスペックな講師から学ぶビジネス講座です。自分の得意なことや知識を生かしたスキルシェア市場は、2024年には1,000億円にまで成長*すると言われています。そのような展望ある市場において、「ストアカ」は57万人以上の方が利用する日本最大級のまなびのマーケットです。大人になってからこそ、まなび続けることで人生を豊かにできる。ストアカはその想いで、サービスづくりに向き合っています。
まなびを通じて自分が生きたい人生を再定義。
ウェブデザイナー&カフェ運営での独立を目指します。
（30代女性）
趣味で始めたヨガインストラクターで副業デビューしました。（20代）
女性向けのスキルを生かした副業も
8⃣銀行員におすすめの副業/自宅の駐車場をレンタル副業も！
自宅の駐車場をレンタル！
「特P」は、いま月に100万人以上が利用している駐車場シェアサービスです。
駐車場貸出に関して詳しくはこちら
https://onl.tw/e68rmT8
駐車場登録はノーコスト。初期費用やランニングコストも完全無料です。
「特P」の特徴
貸したい「駐車場」を「スマホ」から登録するだけ。
フリマアプリ感覚で駐車場オーナーを始められ、お小遣い稼ぎや副業としても注目されています。カンタンだから、高齢の方も主婦の方も、どんどん始めている流行のサービスです！
＜2021年11月の駐車場貸出の売上実績情報＞
費用ゼロで、1か月これだけ売上がでています！
神奈川県鎌倉市（戸建ての駐車場） 43,950円
京都府京都市 （戸建ての駐車場） 37,900円
東京都武蔵野市 （月極駐車場） 26,375円
東京都世田谷区 （マンション駐車場）25,200円
千葉県柏市 （アパート駐車場） 16,500円
岡山県尾道市 （戸建ての駐車場） 6,875円
売上上位は、なんと1か月でこんなにも売上がでています！
東京都渋谷区 357,400円
神奈川県横浜市 169,000円
こんな銀行員の方に向いています！
・【戸建て】にお住いの方
・【自宅の駐車場が空いている】方
・【バイクなら置けるちょっとした空きスペース】をお持ちの方
・【副業】や【お小遣い稼ぎ】に興味のある方
・【節約】【投資】【駐車場経営】に関心がある方
・【月極駐車場】の集客をしたいオーナー
・【土地活用】を検討中の【不動産】オーナー
・登録無料、初期費用もランニングコストも0円。
・売上還元率、業界No.1！
・料金や時間は自由に設定OK。通勤などで使わない時間だけ、
特定の曜日だけなど、都合に合わせて貸し出せます。
・急に駐車場を使いたいときも、お休みできるから安心。
・接客や面倒な作業はいりません。外出中も、空きスペースが稼ぎます。
銀行員におすすめの副業/本業と競合する副業には注意
副業を禁止している銀行はもちろん、副業OKの銀行でも、競合関係に立つような内容の副業は禁止しているケースがほとんどです。副業を探す際には、ばれないかどうかだけでなく勤め先にとってマイナスにならないかどうかにも注意しましょう。
また、本業で知り得た情報を副業で漏らしたり利用したりした場合、損害賠償責任を問われる可能性もあります。副業を選ぶ際には、ばれない可能性が高いだけでなく、なるべく本業と関係のないものにするのが無難でしょう。
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